الحوسبة التطورية القائمة على الإنسان

تُعدّ استراتيجية الاختيار البشري أبسط إجراءات الحوسبة التطورية البشرية. وهي شائعة الاستخدام اليوم في مواقع الويب التي تُوكل جمع المحتوى واختياره إلى البشر (المحتوى المُساهم به من المستخدمين). وباعتبارها حوسبة تطورية، تدعم هذه الآلية عمليتين: التهيئة (عندما يُضيف المستخدم عنصرًا جديدًا) والاختيار (عندما يُبدي المستخدم تفضيله بين العناصر). يقوم برنامج الموقع بتجميع هذه التفضيلات لحساب مدى ملاءمة العناصر، بحيث يُروّج للعناصر الأكثر ملاءمة ويستبعد العناصر الأقل ملاءمة. وقد قارنت دراسات أجراها كوسوروكوف ^{[ 1 ]} وجينتري ^{[ 2 ] عدة طرق للاختيار البشري تحليليًا.}

لأن المفهوم يبدو بسيطًا للغاية، فإن معظم المواقع الإلكترونية التي تُطبّق هذه الفكرة لا تستطيع تجنّب المأزق الشائع: التتابع المعلوماتي في استطلاع آراء المستخدمين. على سبيل المثال، تُؤثّر تطبيقات Digg ، المنتشرة على نطاق واسع على الإنترنت، بشكل كبير على تقييمات المستخدمين اللاحقة من خلال عرض عدد الأصوات التي حصلت عليها العناصر. هذا يجعل التقييم الإجمالي يعتمد على عينة أولية صغيرة جدًا من التقييمات التي نادرًا ما تكون مستقلة. يُشجّع هذا الكثيرين على التلاعب بالنظام، مما قد يُساهم في زيادة شعبية Digg ولكنه يُقلّل من جودة النتائج المعروضة. من السهل جدًا تقديم تقييم في نظام Digg بناءً على عنوان المحتوى فقط، دون قراءة المحتوى الفعلي المُراد تقييمه.

يُعدّ موقع StumbleUpon مثالًا أفضل على نظام اختيار يعتمد على المستخدمين . ففي هذا الموقع، يتعرّف المستخدمون على المحتوى أولًا (يصادفونه بالصدفة)، ثم يُمكنهم إبداء رأيهم بالضغط على زر الإعجاب أو عدم الإعجاب. ولأن المستخدم لا يرى عدد الأصوات التي منحها المستخدمون السابقون للموقع، يستطيع StumbleUpon جمع مجموعة من آراء المستخدمين غير المتحيزة نسبيًا، وبالتالي تقييم المحتوى بدقة أكبر.

في هذا السياق، وربما بشكل عام، يُعدّ برنامج ويكيبيديا خير مثال على استراتيجية تطوير فعّالة تعتمد على العنصر البشري، حيث يشمل التطوير (الموجّه) لأي صفحة ضبطًا دقيقًا لقاعدة المعرفة الخاصة بالمعلومات المتعلقة بتلك الصفحة. ^{[ 3 ]} تتضمن استراتيجية التطوير التقليدية ثلاثة عوامل: التهيئة، والتعديل، والاختيار. في حالة ويكيبيديا، تتمثل عملية التهيئة في إنشاء الصفحة، بينما تتمثل عملية التعديل في تحريرها تدريجيًا. أما عملية الاختيار فهي أقل أهمية، إذ تُوفّرها سجلات المراجعات وإمكانية اختيار المراجعة الأنسب من بين جميع المراجعات السابقة عبر عملية التراجع. فإذا تعرضت الصفحة للتخريب ولم تعد مناسبة لعنوانها، يُمكن للقارئ بسهولة الرجوع إلى سجلات المراجعات واختيار إحدى المراجعات السابقة الأنسب (ويُفضّل أن تكون المراجعة السابقة). تُعدّ ميزة الاختيار هذه أساسية لنجاح ويكيبيديا.

من الحقائق المثيرة للاهتمام أن برنامج ويكي الأصلي أُنشئ عام ١٩٩٥، لكن استغرق الأمر ست سنوات أخرى على الأقل قبل ظهور مشاريع تعاونية كبيرة قائمة على ويكي. لماذا استغرق الأمر كل هذا الوقت؟ أحد التفسيرات هو أن برنامج ويكي الأصلي كان يفتقر إلى آلية انتقاء، وبالتالي لم يكن قادرًا على دعم تطور المحتوى بفعالية. تزامن إضافة سجل المراجعات مع ظهور مجتمعات كبيرة مدعومة بويكي. من وجهة نظر الحوسبة التطورية، هذا ليس مفاجئًا: فبدون آلية انتقاء، سيخضع المحتوى لانحراف جيني عشوائي ، ومن غير المرجح أن يكون مفيدًا لأحد. هذا ما توقعه الكثيرون من ويكيبيديا عند إنشائها. مع ذلك، بوجود آلية انتقاء، تميل فائدة المحتوى إلى التحسن بمرور الوقت مع تراكم التغييرات المفيدة. هذا ما يحدث بالفعل على نطاق واسع في ويكيبيديا.

توفر الخوارزمية الجينية القائمة على الإنسان (HBGA) وسائل لإعادة التركيب الجيني (وهي سمة مميزة للخوارزميات الجينية ). يجمع عامل إعادة التركيب أجزاءً عالية التوافق من حلول مختلفة تطورت بشكل مستقل، مما يجعل عملية التطور أكثر كفاءة.