العلاقات العامة

غوانشي ( بالصينية المبسطة :关系؛ بالصينية التقليدية :關係؛ بنظام بينيين : guānxì ) مصطلح يُستخدم في الثقافة الصينية لوصف شبكة العلاقات الاجتماعية للفرد، والتي تتسم بالمنفعة المتبادلة، سواءً على الصعيد الشخصي أو التجاري. [ 1 ] [ 2 ] كلمة "غوان " () تعني "مغلق" و"رعاية"، بينما تعني كلمة "شي " (系) "نظام"، ويشير المصطلح مجتمعًا إلى نظام علاقات مغلق قائم على الرعاية، وهو ما يُشابه إلى حد ما مصطلح " شبكة الأصدقاء " في الغرب. [ 3 ] في وسائل الإعلام الغربية ، يُستخدم مصطلح "غوانشي " (关) بنظام بينيين على نطاق أوسع من الترجمات الشائعة مثل "روابط" أو "علاقات"، لأن هذه المصطلحات لا تُعبّر بدقة عن أهمية "غوانشي" في معظم المعاملات الشخصية والتجارية في الصين. على عكس الغرب ، نادرًا ما تُبنى علاقات "غوانشي" في الصين من خلال الاجتماعات الرسمية فحسب، بل تتطلب أيضًا قضاء وقت للتعارف خلال جلسات الشاي، وولائم العشاء، أو غيرها من اللقاءات الشخصية. بمعنى آخر، تتطلب "غوانشي" وجود رابطة شخصية قبل أن تتطور أي علاقة عمل. ونتيجة لذلك، غالبًا ما تكون علاقات "غوانشي" أكثر ترابطًا من العلاقات في شبكات التواصل الاجتماعي الشخصية الغربية. [ 4 ] [ 5 ] وتؤثر "غوانشي" تأثيرًا كبيرًا على إدارة الشركات في الصين وهونغ كونغ ،وكذلك الشركات المملوكة للصينيين المغتربين في جنوب شرق آسيا ( شبكة الخيزران ). [ 6 ]

لم تكن العلاقات الشخصية (غوانشي) دائمًا وسيلة مضمونة لممارسة الأعمال التجارية في الصين وجنوب شرق آسيا، لا سيما بالنسبة للأجانب من الغرب. خلال تسعينيات القرن الماضي،كان رجال الأعمال الأمريكيون يتجاهلون العلاقات الشخصية في كثير من الأحيان عند التعامل مع المسؤولين المحليين، وحلّت الرشاوى محلها في صورة هدايا مادية أو نقدية. [ 7 ]

تستند شبكات غوانشي إلى المذهب الكونفوشيوسي حول البنية الصحيحة للعلاقات الأسرية والهرمية والودية في المجتمع، بما في ذلك الحاجة إلى التزامات متبادلة ضمنية، والمعاملة بالمثل ، والثقة . [ 8 ]

للعلاقات الشخصية (Guanxi) ثلاثة أبعاد فرعية، تُختصر أحيانًا إلى GRX، وهي: ganqing ، وهو مقياس للارتباط العاطفي في العلاقة؛ وrenqing (人情rénqíng / jen-ch'ing )، وهو الالتزام الأخلاقي بالحفاظ على العلاقة من خلال تبادل المصالح؛ و xinren (信任xìnrèn / hsin-jen )، أو مقدار الثقة بين الأشخاص. [ 9 ] كما ترتبط العلاقات الشخصية بمفهوم " الوجه " (面子، miànzi / mien-tzu )، الذي يشير إلى المكانة الاجتماعية، واللياقة، والهيبة، أو مزيج من هذه الصفات الثلاث. وتشمل المفاهيم الأخرى ذات الصلة wulun ( بالصينية :五倫؛ بينيين : wǔlún )، وهي الأنواع الخمسة الأساسية للعلاقات، [ 10 ] : 133 والتي تدعم فكرة العلاقة طويلة الأمد والمتطورة بين الشركة وعميلها، و yi-ren و ren ، اللذان يدعمان على التوالي المعاملة بالمثل والتعاطف.

تاريخ

نشأ نظام العلاقات الشخصية (غوانشي) في الصين الإمبراطورية ، في عهد السلالات الحاكمة . [ 3 ] تاريخيًا، افتقرت الصين إلى سيادة القانون ، ولم تُخضع الحكومة جميع مواطنيها للقانون. ونتيجةً لذلك، لم يوفر القانون الحماية القانونية نفسها التي يوفرها في الغرب. طوّر الصينيون نظام غوانشي جنبًا إلى جنب مع مفهومي الحفاظ على ماء الوجه والسمعة الشخصية لتعزيز الثقة المتبادلة في الأعمال التجارية والشخصية. [ 1 ] اليوم، تتركز سلطة نظام غوانشي بشكل أساسي في الحزب الشيوعي الصيني . [ 3 ]

الوصف والاستخدام

يشير مصطلح "غوانشي" إلى العلاقات بين الأفراد التي تنطوي على توقعات ضمنية بالولاء والالتزام والتعهد المتبادل. [ 11 ] : 26 ويشمل هذا المفهوم العلاقات الرسمية وغير الرسمية المستمرة. [ 11 ] : 26 وتشمل هذه العلاقات علاقات الأقران والعلاقات الهرمية. [ 11 ] : 26

في سياق شخصي

يشير مصطلح "غوانشي" أيضًا إلى الفوائد المكتسبة من العلاقات الاجتماعية، وعادةً ما تشمل العائلة الممتدة، وأصدقاء الدراسة، وزملاء العمل، وأعضاء النوادي أو المنظمات. من المعتاد لدى الصينيين بناء شبكة معقدة من علاقات "غوانشي" ، والتي قد تتوسع في اتجاهات عديدة، وتشمل علاقات طويلة الأمد. لا يُشترط البقاء على اتصال مع أعضاء شبكتك لفرض التزامات متبادلة. تُعدّ الخدمات المتبادلة العامل الأساسي للحفاظ على شبكة "غوانشي" . في الوقت نفسه، يُعتبر عدم ردّ الجميل ذنبًا لا يُغتفر (أي كلما زاد طلب المرء من شخص ما، زادت ديونه له). يمكن لـ "غوانشي" أن تُديم دورة لا تنتهي من الخدمات. [ 12 ]

لا يُستخدم مصطلح "غوانشي" عادةً لوصف العلاقات الشخصية داخل الأسرة، مع أن واجبات "غوانشي" قد تُوصف أحيانًا بمصطلحات الأسرة الممتدة. في جوهرها، تُشكّل العلاقات الأسرية أساس العلاقات الشخصية، بينما تُعدّ العلاقات الشخصية غير الأسرية تعديلات أو امتدادات لها. [ 13 ] يُؤثّر تركيز الثقافة الصينية على العلاقات الأسرية في مفهوم "غوانشي" أيضًا، ما يجعل كلاً من العلاقات الأسرية وغير الأسرية قائمة على معايير سلوكية متشابهة. [ 14 ] قد ينظر الفرد إلى الآخرين ويتفاعل معهم بطريقة تُشابه نظرته إلى أفراد أسرته وتفاعله معهم؛ فمن خلال "غوانشي" ، يُمكن تشبيه العلاقة بين صديقين بعلاقة أخوية بين أخ أكبر وأخ أصغر، ويتصرف كل منهما وفقًا لهذه العلاقة (فالصديق الذي يرى نفسه "أخًا أصغر" سيُظهر احترامًا أكبر للصديق الذي يراه "أخًا أكبر"). وتعتمد علاقات غوانشي أيضاً على مفاهيم مثل الولاء والتفاني والمعاملة بالمثل والثقة، والتي تساعد على تطوير العلاقات الشخصية غير العائلية، مع عكس مفهوم بر الوالدين ، والذي يستخدم لتأسيس العلاقات الأسرية.

في نهاية المطاف، فإن العلاقات التي تتشكل من خلال العلاقات الشخصية (guanxi) هي علاقات شخصية وغير قابلة للتحويل. [ 13 ]

في سياق الأعمال

في الصين، حيث تتجذر العلاقات التجارية في النسيج الاجتماعي، تلعب العلاقات الشخصية (غوانشي) دورًا محوريًا في تشكيل وتطوير المعاملات التجارية اليومية، إذ تُتيح نمو العلاقات بين الشركات، وكذلك العلاقات بين الشركات والحكومة، من خلال تعاون الأفراد الذين يمثلون هذه المؤسسات. فعلى وجه التحديد، في سياق الأعمال، تنشأ العلاقات الشخصية أولًا من خلال التفاعلات الفردية قبل تطبيقها على مستوى الشركات (على سبيل المثال، قد يُقدم أحد أعضاء شركة ما خدمةً لعضو في شركة أخرى نظرًا للعلاقات الشخصية التي تربطهما، مما يُسهّل العلاقة بين الشركتين). [ 15 ] كما تُعدّ العلاقات الشخصية آلية حوكمة غير رسمية أساسية، تُساعد المؤسسات الصينية على تعزيز مكانتها على الصعيدين الاجتماعي والاقتصادي. وفي المناطق الصينية التي قد تُعيق فيها عوامل مثل هيكل الحكومة المحلية وتأثير السياسات الحكومية التفاعلات التجارية، يُمكن أن تُتيح العلاقات الشخصية للشركات تجاوز هذه المؤسسات من خلال حثّ أعضائها على تنمية علاقاتهم الشخصية. [ 15 ]

يستكشف كل من إكس بي تشين وسي سي تشين تطور العلاقات الشخصية (غوانشي) في سياق الأعمال التجارية عبر ثلاث مراحل: بدء بناء العلاقات الشخصية ، وتطويرها والحفاظ عليها، ثم الاستفادة منها. [ 16 ] وتكتسب العلاقات الشخصية أهمية في مجالين:

  • العلاقات الاجتماعية مع مديري الموردين والمشترين والمنافسين وغيرهم من الوسطاء التجاريين؛ و
  • العلاقات الاجتماعية مع المسؤولين الحكوميين في مختلف الوكالات الوطنية الخاضعة لتنظيم الحكومة.

في كل حالة، سيُحدد التقييم الديناميكي أيًّا من هذه المراحل قد تم الوصول إليها في علاقة تجارية معينة. [ 16 ] ونظرًا لتأثيرها الواسع في تشكيل العمليات التجارية، ينظر الكثيرون إلى "العلاقات الشخصية" (guanxi) كمصدر أساسي لرأس المال الاجتماعي وأداة استراتيجية لنجاح الأعمال. [ 14 ] وبفضل المعرفة الجيدة بـ "العلاقات الشخصية" ، تحصل الشركات على معلومات سرية، وتزيد من معرفتها باللوائح الحكومية الدقيقة، وتتمتع بوصول مميز إلى الأسهم والموارد. وإدراكًا لذلك، حذر بعض الاقتصاديين من أن الدول الغربية وغيرها من الدول التي تُجري تجارة منتظمة مع الصين يجب أن تُحسّن " كفاءتها الثقافية " فيما يتعلق بممارسات مثل " العلاقات الشخصية " . وبذلك، تستطيع هذه الدول تجنب التداعيات المالية الناجمة عن نقص الوعي بكيفية عمل هذه الممارسات. [ 17 ]

مع ذلك، قد تُشكل طبيعة العلاقات الشخصية ( غوانشي) أساسًا لعلاقات المحسوبية . ونتيجةً لذلك، تُخلق تحديات للشركات التي يلتزم أعضاؤها بردّ الجميل لأعضاء شركات أخرى عندما يعجزون عن ذلك. وفي سبيل الالتزام بهذه الواجبات، قد تُضطر الشركات إلى التصرف بطرق تضر بمستقبلها، وتبدأ بالاعتماد المفرط على بعضها البعض. كما قد يبدأ أعضاء الشركة الواحدة بمناقشة معلومات كان جميع الأعضاء على دراية بها مسبقًا، بدلًا من محاولة مناقشة معلومات لا يعرفها إلا أعضاء مُختارون. وإذا انقطعت العلاقات بين شركتين ضمن شبكة علاقات مبنية على الغوانشي ، فإن باقي العلاقات التي تُشكل الشبكة ككل مُعرضة للانقطاع أيضًا. [ 15 ] وقد تُخالف شبكة الغوانشي الأعراف البيروقراطية، مما يُؤدي إلى فساد الشركات . [ 18 ]

كانت العلاقة بين العلاقات الشخصية (غوانشي) والفساد المؤسسي وثيقة للغاية خلال فترة الاستثمار الأجنبي المباشر الأمريكي في التسعينيات. تعرّف المديرون التنفيذيون الغربيون على ممارسات العلاقات الشخصية خلال دورات تحضيرية قبل قيادة عمليات التوسع في الصين. وبمجرد وصولهم إلى مواقعهم، واجهوا في كثير من الأحيان متطلبات منهجية للحصول على عمولات غير مشروعة. وكان تأمين الاحتياجات التشغيلية الأساسية، مثل تراخيص البناء، يتطلب بشكل روتيني دفعات سرية. علاوة على ذلك، مكّن الاعتماد على العلاقات الشخصية القادة السياسيين المحليين من إجبار الشركات الأجنبية على التعاقد مع مقاولين إقليميين محددين، مما يضمن حصول النواب المحليين على عمولات مالية مباشرة من الشراكات المفروضة. [ 19 ]

تجدر الإشارة إلى أن العيوب التنظيمية المذكورة آنفاً التي تخلقها العلاقات الشخصية (guanxi) يمكن تقليلها من خلال وجود مؤسسات أكثر كفاءة (مثل أنظمة السوق المفتوحة التي تخضع لإجراءات تنظيمية رسمية مع تعزيز المنافسة والابتكار) للمساعدة في تسهيل التفاعلات التجارية بشكل أكثر فعالية. [ 15 ]

في مجتمعات شرق آسيا، قد يكون الفصل بين الحياة العملية والاجتماعية غامضًا أحيانًا، إذ يميل الناس إلى الاعتماد بشكل كبير على أقاربهم وأصدقائهم المقربين. وقد يؤدي ذلك إلى المحسوبية في سوق العمل، حيث يلجأ أصحاب النفوذ عادةً إلى توظيف أفراد من عائلاتهم ومعارفهم لشغل الوظائف الشاغرة، بدلًا من تقييم الكفاءة والملاءمة. غالبًا ما تمنع هذه الممارسة الشخص الأكثر تأهيلًا من شغل المنصب. [ 20 ] مع ذلك، لا تتحول المحسوبية إلى محسوبية إلا عندما يبدأ الأفراد في اعتبار علاقاتهم الشخصية وسيلة لتحقيق أهدافهم، بدلًا من اعتبار العلاقات نفسها ذات قيمة. [ 21 ] عندما تُنظر إلى العلاقات الشخصية من هذا المنظور، فغالبًا ما يكون الأفراد متحيزين في سعيهم لبناء علاقات عمل مستقبلية . إضافةً إلى ذلك، تختلف المحسوبية عن العلاقات الشخصية في أن الأولى هي في جوهرها معاملة اجتماعية (نظرًا للتركيز على بناء العلاقات نفسها) وليست قائمة على المعاملات المالية فقط، بينما الثانية قائمة صراحةً على المعاملات المالية، ما يزيد من احتمالية التبعات القانونية. [ 21 ] ومع ذلك، فإن المحسوبية أقل وضوحًا ويمكن أن تؤدي إلى التملق منخفض المخاطر والبيروقراطية التي تبني الإمبراطورية داخل السياسات الداخلية للمنظمة.

للعلاقات الشخصية ( غوانشي ) تأثير أكبر على علاقات القادة والمرؤوسين في الشركات المملوكة للدولة في الصين مقارنةً بالشركات الخاصة. [ 11 ] : 146 ويعود ذلك إلى أن أنظمة التقييم في الشركات المملوكة للدولة تتسم عمومًا بقدر أكبر من الذاتية مقارنةً بالشركات الخاصة. [ 11 ] : 146

في سياق سياسي

في الشبكات القائمة على العلاقات، مثل "غوانشي" ، تلعب السمعة دورًا هامًا في تشكيل العلاقات الشخصية والسياسية. ونتيجة لذلك، لا تزال الحكومة هي صاحب المصلحة الأهم، على الرغم من الجهود الصينية الأخيرة لتقليص تدخلها. يمتلك كبار المسؤولين الحكوميين سلطة اختيار الحلفاء السياسيين، والموافقة على المشاريع، وتخصيص الموارد، وتوزيع الأموال. لذا، من الأهمية بمكان للشركات الدولية بناء علاقات شخصية متناغمة مع المسؤولين الحكوميين. فضلًا عن امتلاكها سلطة تشريعية كبيرة، تمتلك الحكومة الصينية موارد حيوية تشمل الأراضي والبنوك وشبكات الإعلام الرئيسية، وتمارس نفوذًا كبيرًا على أصحاب المصلحة الآخرين. لذلك، من المهم الحفاظ على علاقات جيدة مع الحكومة المركزية لكي تتمكن الشركات من الحفاظ على "غوانشي" . [ 22 ] مع ذلك، أُثيرت مسألة اعتبار "غوانشي" شكلًا من أشكال الفساد الحكومي في السنوات الأخيرة. غالبًا ما يحدث هذا عندما يفسر رجال الأعمال "غوانشي".تُعتبر الالتزامات المتبادلة بمثابة تقديم هدايا غير أخلاقي مقابل موافقة الحكومة. ولا يزال الخط الفاصل بين الالتزام المتبادل الأخلاقي وغير الأخلاقي غير واضح، لكن الصين تبحث حاليًا في فهم المشكلات الهيكلية الكامنة في نظام العلاقات الشخصية (guanxi) . [ 23 ]

في سياق الشتات

يمكن اعتبار مفهوم "غوانشي" ( العلاقات الشخصية) منهجًا فكريًا يؤثر على نظرة الصينيين العرقيين للمجتمع. فالصينيون في الشتات أكثر ميلًا للانتماء والتواصل مع مجموعات الأشخاص ذوي الخلفية المشتركة. [ 24 ] علاوة على ذلك، قد تربط مجتمعات الشتات علاقات مع أفراد في وطنهم الأم. تُمكّن "غوانشي" الشتات من الحفاظ على شبكاتهم وتعزيز علاقات وثيقة مع أبناء وطنهم، وتشكيل تجمعات عرقية فرعية داخل المجتمع. كما يمكن أن تؤثر "غوانشي" على كيفية اندماج الشتات في البلد المضيف، وكيفية تعاملهم مع العنصرية. ومن بين المجموعات التي يمكن دراستها: الصينيون الأمريكيون، والصينيون الإندونيسيون الذين واجهوا التمييز في بلدانهم المضيفة. فبعد مذبحة لوس أنجلوس عام 1871 ، ومذبحة سايغو عام 1992 ، واعتقال الأمريكيين اليابانيين خلال الحرب العالمية الثانية ، وفكرة "الغزو الهندوسي"، [ 25 ] [ 26 ] واجه الأمريكيون الآسيويون المقيمون في الولايات المتحدة تمييزًا من المجتمع الأمريكي الأوسع. كان عليهم إيجاد حلول تعتمد على التجربة والخطأ، والبحث عن طرق قانونية وسياسية واجتماعية لإيجاد مكانهم في المجتمع. [ 27 ]

المخاوف الأخلاقية

في السنوات الأخيرة، أُثيرت تساؤلات حول العواقب الأخلاقية للعلاقات الشخصية (غوانشي) . فبينما قد تعود هذه العلاقات بالنفع على الأفراد داخل شبكتها، إلا أنها قد تُلحق الضرر بالأفراد والمجتمعات والدول عند إساءة استخدامها. فعلى سبيل المثال، يُعدّ الالتزام المتبادل عنصرًا أساسيًا في علاقات غوانشي ، إلا أن تفاصيله غالبًا ما تكون غير محددة. وبالتالي، قد تُصبح هذه العلاقات موضع شك أخلاقي عندما يستغل أحد الأطراف خدمات الآخرين الشخصية دون السعي إلى رد الجميل. [ 28 ] ومن الأمثلة الشائعة على الالتزام المتبادل غير الأخلاقي إساءة استخدام العلاقات بين قطاع الأعمال والحكومة. ففي عام 2013، انتقد مسؤول في الحزب الشيوعي الصيني مسؤولين حكوميين لاستخدامهم أموالًا عامة تزيد قيمتها عن 10,000 يوان في حفلات الولائم، أي ما يُعادل حوالي 48 مليار دولار سنويًا. [ 23 ] وقد تسمح علاقات غوانشي أيضًا بتفضيل الالتزامات الشخصية على الواجبات المدنية. [ 29 ]

كلمة "غوانشي" محايدة، لكن استخدامها أو ممارستها قد تتراوح بين "المحايدة والبريئة" إلى "المشبوهة والفاسدة". [ 30 ] في الصين،تُستخدم مصطلحات مثل "ممارسة غوانشي" أو "لا غوانشي" للإشارة إلى الرشوة والفساد. [ 31 ] يلجأ الباحثون عن النفوذ إلى ممارسة غوانشي للحصول على منافع فاسدة من أصحاب السلطة. توفر غوانشي قناة فعالة لنقل المعلومات، مما يساعدأعضاءها على تحديد الشركاء المحتملين والجديرين بالثقة؛ كما توفر منصة آمنة وسرية للمعاملات غير القانونية. تساعد معايير غوانشي مشتري وبائعي المنافع الفاسدة على تبرير أفعالهم وترشيدها. [ 32 ] يحلل كتاب لي " ممارسة الرشوة في الصين" (2011) [ 31 ] ، بالإضافة إلى كتاب وانغ " شراء وبيع المناصب العسكرية" ( 2016) [ 33 ] [ 34 ] ، كيفيةعمل ممارسة غوانشي في عمليات التبادل الفاسدة.

يُعدّ هذا السؤال بالغ الأهمية، لا سيما في الشراكات التجارية العابرة للثقافات، حيث تعمل الشركات والمدققون الغربيون ضمن ثقافات كونفوشيوسية. ويتعين على المديرين الغربيين توخي الحذر عند تحديد ما إذا كان زملاؤهم وشركاؤهم التجاريون الصينيون يمارسون بالفعل مفهوم "غوانشي" (العلاقات الشخصية). وينبغي توخي الحذر وتقديم إرشادات إضافية لضمان عدم نشوب نزاعات نتيجة لسوء فهم الاتفاقيات الثقافية. [ 29 ]

تُشير دراسات أخرى إلى أن مفهوم "غوانشي" ليس في الواقع غير أخلاقي، بل يُتهم زوراً بفعلٍ يُعتبر غير أخلاقي في نظر من يجهلونه ويجهلون الثقافة الصينية. وكما أن النظام القانوني الغربي يُمثل صورةً للمواقف الأخلاقية الغربية، يُمكن القول إن النظام القانوني الشرقي يعمل بطريقة مماثلة. كذلك، فبينما قد يُسيء الغربيون فهم "غوانشي" باعتباره شكلاً من أشكال الفساد، يُدرك الصينيون "غوانشي" كجزء من "رينتشينغ" ، الذي يُشبه الحفاظ على العلاقات الشخصية بالالتزام الأخلاقي. وبناءً على ذلك، تُعتبر أي إجراءات تُتخذ للحفاظ على هذه العلاقات متوافقة مع الضوابط الأخلاقية. [ 35 ]

يُستخدم مصطلح "غوانشيشو" (关系学، أي "فن" أو "معرفة" العلاقات الشخصية ) للإشارة تحديدًا إلى التلاعب والفساد الناجمين عن الاستخدام الأناني وغير القانوني للعلاقات الشخصية . وبالتالي، يميز "غوانشيشو" بين الاستخدام غير الأخلاقي للعلاقات الشخصية وبين مصطلح العلاقات الشخصية نفسه. [ 36 ]

بحث غوانشي

يُعدّ مفهوم العلاقات الشخصية (Guanxi) موضوعاً خضع لبحوث مستفيضة، وهو محل اهتمام أكاديمي مستمر على المستويين النظري والتجريبي. [ 37 ]

مفاهيم مماثلة في ثقافات أخرى

ربط علماء الاجتماع مفهوم "غوانشي" بمفهوم رأس المال الاجتماعي (حيث وُصف بأنه بنية قيمية خاصة بالجماعة )، وقد تم وصفه بشكل شامل في الدراسات الغربية للسلوك الاقتصادي والسياسي الصيني. [ 4 ]

العلاقات التجارية الاجتماعية الغربية مقابل الشرقية

تتألف أبعاد التواصل التجاري الناجح من أربعة عناصر: الثقة، والترابط، والعلاقات المتبادلة، والتعاطف. ومع ذلك، فإن وجهات النظر التي تُفهم وتُدمج من خلالها هذه الأبعاد في مهام العمل تختلف اختلافًا كبيرًا بين الشرق والغرب. [ 40 ]

من وجهة النظر الغربية، يُنظر إلى الثقة على أنها صفة مشتركة ثابتة، تتسم بالثبات والتواصل. أما من وجهة النظر الشرقية، فتُعتبر الثقة مرادفةً للمسؤولية، حيث يُشترط الحفاظ على العلاقات الشخصية (غوانشي ) من خلال علاقات طويلة الأمد. يدعم النظام الصيني للعلاقات الشخصية ( وولون ) هذا التوجه الشرقي، مؤكدًا أن أداء الفرد لواجباته في دوره المحدد يضمن حسن سير المجتمع الصيني. كما يُعد التواصل معيارًا أكثر أهمية في الشرق منه في الغرب. فبحسب الكونفوشيوسية، يُحث كل فرد على أن يكون قدوةً حسنةً ( يي-رن ) وأن يُقدم العون بأكثر مما حصل عليه. وخلاصة القول، فإن الرحمة متأصلةٌ في العلاقات التجارية الشرقية، حيث يُعد فهم احتياجات بعض التجار والعملاء أمرًا بالغ الأهمية. يؤكد الفهم الكونفوشيوسي لمفهوم "رن" ، والذي يعني أيضاً "لا تعامل الآخرين بما لا تحب أن يعاملوك به"، على أهمية أن يفهم البائعون والعملاء احتياجات بعضهم البعض. [ 40 ]

تُفرّق الاختلافات الثقافية في استخدام مفهوم "غوانشي" بين التسويق العلائقي الغربي والصيني . فعلى عكس التسويق العلائقي الغربي، حيث تلعب الشبكات دورًا سطحيًا وغير شخصي في بناء علاقات تجارية أوسع، يلعب "غوانشي" دورًا محوريًا وشخصيًا في تشكيل العلاقات الاجتماعية والتجارية. تستمد الثقافة الصينية الكثير من ممارساتها من الكونفوشيوسية، التي تُؤكد على الجماعية والعلاقات الشخصية طويلة الأمد. وبالمثل، يعمل "غوانشي" ضمن الثقافة الصينية ويعكس بشكل مباشر القيم والسلوكيات السائدة في العلاقات التجارية الصينية. [ 41 ] فعلى سبيل المثال، يلعب الالتزام المتبادل دورًا أساسيًا في الحفاظ على علاقات تجارية متناغمة. ومن المتوقع ألا يقتصر الأمر على الحفاظ على علاقة ودية بين الطرفين، بل أن يتبادلا أيضًا المعروف الذي يُقدمه كل طرف للآخر. أما التسويق العلائقي الغربي، فهو أكثر رسمية، حيث لا يُتوقع فيه أي التزام اجتماعي أو تبادل للمصالح. ولذلك، تُؤكد ممارسات "غوانشي" الصينية على العلاقات الشخصية طويلة الأمد أكثر من التسويق العلائقي الغربي. [ 41 ]

انظر أيضاً

مراجع

  1. 1 2 جوه، أنتوني؛ سوليفان، ماثيو (24 فبراير 2011). "المفهوم التجاري الأكثر سوء فهمًا في الصين" . بزنس إنسايدر . يو إس-باسيفيك ريم إنترناشونال، إنك . تم الاسترجاع في 26 يناير 2022 .
  2. بيرت، رونالد س.؛ أوبر، سونيا (2024). "العلاقات الشخصية والفجوات الهيكلية: جسور قوية من خلال التضمين العلائقي" . المجلة الأمريكية لعلم الاجتماع . 130 (1): 1-43 . doi : 10.1086/730630 . ISSN 0002-9602 . 
  3. 1 2 3 جيرارد، بوني. "لماذا تعثرت المفاوضات التجارية بين الولايات المتحدة والصين؟" . مجلة الدبلوماسي . تاريخ الاسترجاع: 27 يناير 2022 .
  4. 1 2 غولد، توماس، دوغلاس غوثري، وديفيد وانك. 2002. الروابط الاجتماعية في الصين: المؤسسات والثقافة والطبيعة المتغيرة للعلاقات الاجتماعية ، كامبريدج: مطبعة جامعة كامبريدج.
  5. "القيم التجارية الصينية: العلاقات الشخصية، والروابط، والتواصل" . مركز آسيا الإعلامي | نيوزيلندا . 22 سبتمبر 2017. تاريخ الاطلاع: 27 يناير 2022 .
  6. يونغ، هـ. و. (2007). دليل البحث في الأعمال التجارية الآسيوية . دار إدوارد إلجار للنشر. ص 412. ISBN  978-1-84720-318-2.
  7. شوم، أليكس (ديسمبر 2007). "الفساد الجماعي والشبكات الاجتماعية في الصين" (ملف PDF) . www.pugetsound.edu . مؤرشف (ملف PDF) من الأصل بتاريخ 29 أبريل 2025. تم الاطلاع عليه بتاريخ 17 مارس 2026 .
  8. لو، يادونغ، يينغ هوانغ، وستيفاني لو وانغ. "العلاقات الشخصية والأداء التنظيمي: تحليل تلوي". مجلة الإدارة والتنظيم 8.1 (2011): 139-172. مطبوع.
  9. ^ الين ، دوروثي أ. أبوسق، إبراهيم؛ هوانغ، يو آن؛ نجوين ، بانج (2017/10/01). "Guanxi GRX (ganqing، renqing، xinren) وإدارة الصراع في العلاقات التجارية الصينية الأمريكية" . إدارة التسويق الصناعي . 66 : 103– 114. دوى : 10.1016/j.indmarman.2017.07.011 . ISSN 0019-8501 . 
  10. بيل، دوران (فبراير 2000). "العلاقات الشخصية: تداخل الجماعات" (ملف PDF) . الأنثروبولوجيا المعاصرة . 41 (1): 132-138 . doi : 10.1086/300113 . PMID 10593734 . 
  11. 1 2 3 4 5 لويترت، ويندي (2024). الشركات المملوكة للدولة في الصين: القيادة والإصلاح والتدويل . سلسلة الأعمال والسياسة العامة. كامبريدج: مطبعة جامعة كامبريدج . ISBN 978-1-009-48654-5.
  12. أوستروفسكي، بيير؛ بينر، غوين (2009). كل شيء صيني بالنسبة لي: نظرة عامة على الثقافة والآداب في الصين . تاتل. ص 48-49 . ISBN  978-0-8048-4079-8.
  13. 1 2 فان، واي (11 ديسمبر 2007)، "التشكيك في العلاقات الشخصية: التعريف والتصنيف والآثار"، مجلة الأعمال الدولية
  14. 1 2 هسوينغ، بينغ يوان. "غوانشي: العلاقات الشخصية في المجتمع الصيني". مجلة الاقتصاد الحيوي 15.1 (2013): 17-40.
  15. 1 2 3 4 فلورا ف. غو، كينيتا هونغ، ديفيد ك. تسيه. "متى تكون العلاقات الشخصية مهمة؟ قضايا رأس المال وجوانبه المظلمة"، مجلة التسويق 72.4 (2008): 12-28.
  16. 1 2 تشين، إكس بي وتشين، سي سي، "حول تعقيدات العلاقات الصينية : نموذج عملية لتطوير العلاقات " ، مجلة آسيا والمحيط الهادئ للإدارة ، المجلد 21، الصفحات 305-324، (2004)
  17. سمارت، جوزفين (سبتمبر 2012). "الرقص مع التنين: الاستثمار الكندي في الصين والاستثمار الصيني في كندا" .
  18. لو، يادونغ (2008-02-02). "تغير الثقافة الصينية وسلوك الأعمال: منظور الترابط بين العلاقات الشخصية والفساد". مجلة مراجعة الأعمال الدولية . 17 (2): 188-193 . doi : 10.1016/j.ibusrev.2008.02.002 .
  19. هاوز، كولين (21 يوليو 2022). النظام البيئي للشركات الصينية . مطبعة جامعة كامبريدج. ISBN 9781108937276.{{cite book}}: صيانة CS1: التاريخ والسنة ( رابط )
  20. جون، لين؛ ستيفن إكس. سي (2010). "هل يمكن أن تشكل العلاقات الشخصية مشكلة؟ السياقات والروابط وبعض العواقب السلبية لرأس المال الاجتماعي في الصين". مجلة آسيا والمحيط الهادئ للإدارة . 27 (3).
  21. 1 2 فيرهيزن، بيتر، " العلاقات الشخصية : شبكات أم محسوبية؟: الجانب المظلم لشبكات الأعمال حوار أوروبا وآسيا حول روحانية الأعمال . تحرير لازلو زولناي. أنتويرب: غارانت، 2008. 89-106.
  22. ^ يينغ فان (2007). ""العلاقات الشخصية (Gūanxi) والحكومة وسمعة الشركات في الصين: دروس للشركات الدولية" . مجلة ذكاء التسويق والتخطيط . 25 (5): 499-510 . doi : 10.1108/02634500710774969 .
  23. 1 2 هاردينغ، جاكوب (2014). "الفساد أم العلاقات الشخصية ؟ التمييز بين الأنشطة المشروعة وغير الأخلاقية والفاسدة لمسؤولي الحكومة الصينية" . مجلة قانون حوض المحيط الهادئ بجامعة كاليفورنيا في لوس أنجلوس . 31 (2). doi : 10.5070/P8312025178 .
  24. يان، ميو تشونغ؛ وونغ، كارين لوك يي؛ لاي، دانيال (2019-10-02). "ديناميكية العلاقات الشخصية بين المجموعات العرقية الفرعية في مجتمع الشتات: دراسة عن المهاجرين الصينيين في فانكوفر" . العرقية الآسيوية . 20 (4): 451-468 . doi : 10.1080/14631369.2019.1613885 . hdl : 10397/81298 . ISSN 1463-1369 . 
  25. لي، إريكا (2016). نشأة أمريكا الآسيوية: تاريخ . سيمون وشوستر. ص 161-163 . 
  26. لوكلي، فريد (19-07-2011). "الغزو الهندوسي: مشكلة هجرة جديدة" (1907). مجلة باسيفيك الشهرية .
  27. آن تشاو وكريس تشان، "جيز هيوستن: التواصل من أجل القوة والبقاء"، آسيا عبر الوطنية المجلد 3، العدد 1 (2019)
  28. دينيس ب. هوانغ، باتريشيا ل. غوليمون، يان تشين، تينغ-شيه وانغ ووين-شاي هونغ، "العلاقات الشخصية وأخلاقيات العمل في المجتمع الكونفوشيوسي اليوم: دراسة حالة تجريبية في تايوان"، مجلة أخلاقيات العمل 89.2 (2009): 235-250.
  29. 1 2 أنسفيلد، جوناثان (17 ديسمبر 2007). "حيث تسود العلاقات الشخصية" . نيوزويك .
  30. فان، يينغ (2002). "عواقب العلاقات الشخصية: مكاسب شخصية على حساب المجتمع" . مجلة أخلاقيات الأعمال . 38 (4): 371-380 [378]. doi : 10.1023/a:1016021706308 . S2CID 154277952 . 
  31. 1 2 لي، ل. (2011). "ممارسة الرشوة في الصين: ممارسات العلاقات الشخصية، والفساد ذو الوجه الإنساني" . مجلة الصين المعاصرة . 20 (68): 1-20 . doi : 10.1080/10670564.2011.520841 . S2CID 154040629 . 
  32. زان، جيه في (2012). "سد فجوة المؤسسات الرسمية: آثار شبكة العلاقات الشخصية على الفساد في الصين خلال عصر الإصلاح". الجريمة والقانون والتغيير الاجتماعي . 58 (2): 93-109 . doi : 10.1007/s10611-012-9379-9 . S2CID 154430151 . 
  33. وانغ، ب. (2016). "الفساد العسكري في الصين: دور العلاقات الشخصية في شراء وبيع المناصب العسكرية". مجلة الصين الفصلية . 228 : 970. doi : 10.1017/s0305741016001144 . hdl : 10722/227432 . S2CID 56392352 . 
  34. وانغ، بنغ (2017). المافيا الصينية: الجريمة المنظمة والفساد والحماية غير القانونية . أكسفورد: مطبعة جامعة أكسفورد.
  35. ستيف لوفيت، لي سي. سيمونز، وراجا كالي. "العلاقات الشخصية مقابل السوق: الأخلاق والكفاءة"، مجلة دراسات الأعمال الدولية 30.2 (1999): 231-247. مطبوع.
  36. دوغلاس غوثري. 1998. تراجع أهمية العلاقات الشخصية (غوانشي) في التحول الاقتصادي للصين . كامبريدج: مطبعة جامعة كامبريدج.
  37. روان، ج. (2016)، "العلاقات الشخصية ورأس المال الاجتماعي" . العلاقات الشخصية ورأس المال الاجتماعي واختيار المدرسة في الصين . ص 37-73. تاريخ الوصول: 23 مارس 2026.
  38. ويكيبيديا ، enchufe ، القسم 3 (الاستخدام العامي) باللغة الإسبانية، تم الاطلاع عليه في 15 مارس 2026
  39. فيليز-كالي، أ.، روبيلدو-أرديلا، س.، ورودريغيز-ريوس، ج.د. (2015). "حول تأثير العلاقات الشخصية على ممارسات الأعمال في أمريكا اللاتينية: مقارنة مع نظام غوانشي الصيني ونظام واسطة العربي". مجلة ثندربيرد الدولية للأعمال .
  40. 1 2 ميلينغ وونغ، " العلاقات الشخصية ودورها في الأعمال التجارية"، دراسات الإدارة الصينية 1:4 (2007): 257-276.
  41. 1 2 يانغ، فانغ (يوليو 2011). "أهمية العلاقات الشخصية (غوانشي) للشركات متعددة الجنسيات في الصين" . العلوم الاجتماعية الآسيوية . 7 (7). doi : 10.5539/ass.v7n7p163 . ProQuest 877038279 .