التخطيط الرياضي الدوري

التخطيط الدوري هو أسلوب دوري لتخطيط وإدارة التدريب الرياضي أو البدني ، ويتضمن التناوب التدريجي لجوانب مختلفة من برنامج التدريب خلال فترة زمنية محددة. [ 1 ] [ 2 ] يمكن لبرامج اللياقة البدنية استخدام التخطيط الدوري لتقسيم برنامج التدريب إلى فترات ما قبل الموسم، والموسم التحضيري، والموسم، وما بعد الموسم. يقسم التخطيط الدوري برنامج اللياقة البدنية على مدار العام إلى مراحل تدريبية تركز على أهداف مختلفة.

تاريخ

تستند جذور التخطيط الدوري للتدريب إلى نموذج هانز سيلي ، المعروف بمتلازمة التكيف العام (GAS). تصف هذه المتلازمة ثلاث مراحل أساسية للاستجابة للضغط: (أ) مرحلة الإنذار، التي تتضمن الصدمة الأولية للمحفز على الجسم، (ب) مرحلة المقاومة، التي تتضمن تكيف الجسم مع المحفز، و(ج) مرحلة الإنهاك، حيث تكون عمليات الإصلاح غير كافية، مما يؤدي إلى انخفاض في وظائف الجسم. يرتكز التدريب الدوري على إبقاء الجسم في مرحلة المقاومة دون الوصول إلى مرحلة الإنهاك. من خلال الالتزام بالتدريب الدوري، يُمنح الجسم الوقت الكافي للتعافي من الضغط الكبير قبل البدء بتدريب إضافي. يهدف التخطيط الدوري للتدريب الرياضي إلى تقليل الضغط عند نهاية مرحلة المقاومة، مما يتيح للجسم الوقت الكافي للتعافي. وبهذه الطريقة، لا تؤثر مرحلة الإنهاك على المكاسب المحققة، ويستطيع الجسم التعافي والبقاء فوق مستوى التوازن الأصلي. تعمل الدورة التالية من زيادة المحفز على تحسين الاستجابة بشكل أكبر، ويستمر مستوى التوازن في الارتفاع بعد كل دورة. قام بانيستر وزملاؤه بصياغة نمط الإجهاد والتعافي هذا للأداء الرياضي كنموذج اللياقة البدنية والإرهاق، والذي يصف الأداء بأنه المجموع الجبري لمكون لياقة بدنية إيجابي ومكون إرهاق سلبي، يتناقص كل منهما بشكل أسي بعد التحفيز التدريبي. [ 3 ]

صنّف سيلي (1957) الإجهاد المفيد بـ" الإجهاد الإيجابي " والإجهاد الضار بـ"الإجهاد السلبي". في المجال الرياضي، عندما يكون الإجهاد البدني ضمن المستوى الصحي (الإجهاد الإيجابي)، يكتسب الرياضي قوة عضلية ونموًا، بينما قد يؤدي الإجهاد البدني المفرط (الإجهاد السلبي) إلى تلف الأنسجة والمرض وحتى الموت. يُستخدم التخطيط الدوري على نطاق واسع في تصميم برامج المقاومة لتجنب الإفراط في التدريب، وللتناوب المنهجي بين فترات التدريب المكثف وفترات التدريب ذات الأحمال المنخفضة لتحسين مكونات اللياقة العضلية (مثل القوة، وقوة السرعة، وقوة التحمل). تُشبه دورات سيلي "الدورات المصغرة" المستخدمة لاحقًا.

قام عالم وظائف الأعضاء الروسي ليو ماتفييف وعالم الرياضة الروماني تيودور بومبا بتوسيع نموذج التخطيط الدوري وتطويره. يُعتبر ماتفييف من أوائل من قدموا نموذجًا رسميًا للتخطيط الدوري حوالي عام 1964. [ 4 ] قام بتحليل نتائج الرياضيين السوفييت في دورة الألعاب الأولمبية الصيفية لعامي 1952 و1956، وقارن بين الرياضيين الناجحين وغير الناجحين وجداول تدريبهم. [ 5 ] انطلاقًا من هذه الخطط التدريبية، تم تطوير جداول دورية لدورة الألعاب الأولمبية لعام 1960. مع نجاح الرياضيين السوفييت، انتشرت خطط ماتفييف في جميع أنحاء الكتلة الشرقية خلال اجتماعات التنسيق السنوية. [ 6 ] في الولايات المتحدة عام 1979، نشر ج. غارهمر إحدى أوائل المقالات المتعلقة بالتخطيط الدوري لتدريبات القوة لدى الرياضيين. في نفس الفترة تقريبًا، تحدث جيمس "دكتور" كونسلمان، من جامعة إنديانا، عن تدريب التخطيط الدوري الذي كان يستخدمه لسنوات مع السباحين. [ 7 ] [ 4 ]

في عام 1988، شارك غريغوري غولدشتاين، وهو منشق سوفيتي، معلومات حول التخطيط الدوري مع مدربي القوة والتكييف الأمريكيين، بمن فيهم جوني باركر . نُشرت هذه المعلومات في كتاب "النظام: التخطيط الدوري السوفيتي مُكيّف لمدرب القوة الأمريكي " الصادر عام 2018. [ 8 ]

نظرية التخطيط

تقسم أنظمة التدريب الدورية عادةً الوقت إلى ثلاثة أنواع من الدورات: الدورة المصغرة، والدورة المتوسطة، والدورة الكبيرة.

الحلقة الكبيرة

تشير الدورة التدريبية الكبرى إلى موسم تدريبي كامل. وهي خطة سنوية تهدف إلى الوصول إلى ذروة الأداء استعدادًا للمنافسة المستهدفة في العام. [ 9 ]

تتألف الدورة التدريبية الكبرى من ثلاث مراحل: الإعداد، والمنافسة، والانتقال. [ 10 ] ينبغي أن تستغرق مرحلة الإعداد ما بين ثلثي إلى ثلاثة أرباع الدورة التدريبية الكبرى. وتنقسم مرحلة الإعداد إلى إعداد عام وإعداد خاص، حيث يستغرق الإعداد العام أكثر من نصفه. ومن أمثلة الإعداد العام بناء قاعدة هوائية لرياضي التحمل ، كالجري على جهاز المشي، وتعلم القواعد واللوائح المطلوبة، مثل أسلوب السباحة الصحيح لتجنب الاستبعاد. أما مثال الإعداد الخاص، فهو العمل على الأداء الصحيح لزيادة الكفاءة، والتركيز على الشكل النهائي للرياضة، وهو الانتقال من جهاز المشي إلى الجري على الأرض .

قد تتضمن المرحلة التنافسية عدة منافسات، لكنها جميعًا تُمهّد للمنافسة الرئيسية باختبارات محددة. قد تشمل هذه الاختبارات ما يلي: مستوى الأداء، أو استخدام أحذية أو معدات جديدة، أو اتباع تكتيك سباق جديد، أو تناول وجبات ما قبل السباق، أو إيجاد طرق لتقليل التوتر قبل السباق، أو تحديد المدة اللازمة للتخفيف من التدريب. عندما تكون المنافسات التمهيدية ذات أولوية عالية، تكون هناك مرحلة تخفيف محددة، بينما قد تُدمج المنافسات الأقل أهمية ضمن التدريب العادي. تنتهي المرحلة التنافسية بالتخفيف من التدريب والمنافسة.

تنقسم الحلقات الكبيرة إلى حلقات متوسطة وحلقات صغيرة. [ 11 ]

الدورة المتوسطة

تمثل الدورة المتوسطة فترة تدريبية محددة ضمن الموسم، مثل مرحلة بناء القوة أو التحمل. [ 12 ] ويمكن تعريف الدورة المتوسطة أيضًا بأنها عدد من الأسابيع المتواصلة التي يركز فيها البرنامج التدريبي على نفس نوع التكيفات البدنية، مثل كتلة العضلات والقدرة اللاهوائية. عند تنظيم التدريب المتزامن للقوة والتحمل، يُعد تسلسل الجلسات داخل الدورة المتوسطة أمرًا بالغ الأهمية: فقد وجدت دراسة تحليلية شاملة للتدريب المتزامن أن أداء جلسات القوة والتحمل متقاربة جدًا قد يؤثر سلبًا على كلا التكيفين، بينما يحافظ التباعد الكافي بينهما، والذي لا يقل عن ست ساعات، أو في أيام متناوبة، على كليهما. [ 13 ] خلال المرحلة التحضيرية، تتكون الدورة المتوسطة عادةً من 4 إلى 6 دورات صغيرة، بينما تتكون خلال المرحلة التنافسية عادةً من 2 إلى 4 دورات صغيرة، وذلك حسب جدول المنافسات .

يهدف هذا البرنامج إلى دمج الدورات التدريبية المتوسطة ضمن الجدول الزمني العام، بحيث تنتهي كل دورة في إحدى مراحل البرنامج، ثم تحديد حجم العمل ونوعه لكل دورة بناءً على موقعها في البرنامج العام. والهدف المنشود هو ضمان وصول الجسم إلى ذروة أدائه في المنافسات ذات الأولوية العالية من خلال تحسين كل دورة على حدة.

الدورة المصغرة

الدورة التدريبية المصغرة هي أصغر مجموعة تدريبية، وتستمر عادةً حوالي أسبوع. ينصب التركيز الرئيسي للدورة التدريبية المصغرة على فترة تدريب مكثفة قصيرة، مثل يومين أو ثلاثة أيام من التدريب الشاق للغاية، تليها فترة مماثلة للراحة. [ 14 ] يتم تخطيط كل دورة تدريبية مصغرة بناءً على موقعها ضمن الدورة التدريبية الكلية. [ 10 ]

تُعرَّف الدورة التدريبية المصغرة أيضًا بأنها عدد من الجلسات التدريبية، تُبنى حول مجموعة محددة من متغيرات البرنامج، والتي تشمل التدرج في التدريب والتناوب بين الجهد المكثف والخفيف. يجب أن يتناسب طول الدورة التدريبية المصغرة مع عدد التمارين اللازمة - والتي تتراوح عادةً بين 4 و16 تمرينًا - لكي يتكيف الرياضي أو المتدرب مع البرنامج التدريبي. عندما يتكيف الرياضي أو المتدرب مع البرنامج ويتوقف عن إحراز أي تقدم، يجب إجراء تغيير على متغير واحد أو أكثر من متغيرات البرنامج.

الخطة السنوية

تُعدّ الخطة السنوية مهمة لأنها تُوجّه وتُرشد التدريب على الأداء على مدار العام. وهي تستند إلى مفهوم التخطيط الدوري ومبادئ التدريب. يهدف التدريب إلى الوصول إلى مستوى عالٍ من الأداء (ذروة الأداء)، ويتعين على الرياضي تطوير مهاراته وقدراته الحركية الحيوية وسماته النفسية بطريقة منهجية. [ 15 ]

المرحلة التحضيرية

تتألف هذه المرحلة من الإعداد العام والإعداد الخاص . وهي مرحلة بناء قاعدة تهدف إلى الوصول إلى حالة التدريب السابقة، ويجب تخصيص أطول فترة من التخطيط الدوري لفترة الإعداد.

المرحلة التنافسية

قد تتضمن هذه المرحلة عدة مسابقات رئيسية، كل منها تتضمن مسابقة تمهيدية ومسابقة رئيسية. وقد تشمل المسابقة الرئيسية مرحلة تحميل ومرحلة تحضيرية خاصة.

المرحلة الانتقالية

تُستخدم هذه المرحلة لتيسير الراحة النفسية والاسترخاء والتجدد البيولوجي، بالإضافة إلى الحفاظ على مستوى مقبول من اللياقة البدنية العامة. تستمر هذه المرحلة من 3 إلى 4 أسابيع (وربما أكثر)، ولكن لا ينبغي أن تتجاوز خمسة أسابيع في الظروف العادية، وقد تكون خاصة بنوع الرياضة. تسمح هذه المرحلة للجسم بالتجدد الكامل ليكون جاهزًا للرياضة التالية. [ 16 ] لا تُقام أي منافسات خلال هذه المرحلة.

معارضة تقسيم الفترات

شككت مراجعة نُشرت في مجلة "الطب الرياضي" عام 2017 في صحة استخدام النماذج التقليدية للتخطيط الدوري في الرياضة. ويعود ذلك في الغالب إلى الافتراضات المبسطة للغاية التي طُرحت في المراحل الأولى لتطوير نظرية التخطيط الدوري، والتي لا يمكن تطبيقها دائمًا على التأثيرات النفسية والبيولوجية لمختلف أساليب التدريب المستخدمة في الرياضة. [ 17 ]

لقد أُثيرت تساؤلات حول منهجية التخطيط الدوري نظرًا لاعتبارها اختزالية/حتمية. وفي مجال التدريب تحديدًا، تُعدّ هذه المنهجية مُبسطة للغاية، ولا تُراعي الطبيعة الحقيقية للتدريب، الذي يُنظر إليه كبيئة ديناميكية وفوضوية ومتغيرة باستمرار. كما تُغفل منهجية التخطيط الدوري اللاعب والمدرب وسياق التدريب. ويختلف تحسّن أداء اللاعب أو الفريق في الرياضة تبعًا للاستجابة الهرمونية للفرد، والاستعدادات الوراثية، والدافعية، ومستويات التوتر، فضلًا عن المتغيرات الاجتماعية والبيئية العابرة.

يُعتبر التخطيط الدوري الأمثل للتدريب الرياضي، خاصةً عند السعي لتحسين أداء الفريق، نظرًا لطبيعته التنظيمية والهيكلية. ويشير كيلي (2012) إلى أن التخطيط الدوري يوفر فوائد عديدة، منها توفير هياكل تدريبية مثالية، وأطر زمنية لتطوير الرياضيين، وبالتالي تعزيز اللياقة البدنية والحفاظ عليها. مع ذلك، قد يكون تطبيقه في الرياضات الجماعية، ككرة القدم، معقدًا نظرًا لتعدد أهداف التدريب، وكثافة التدريبات المطلوبة، فضلًا عن طول موسم المنافسات، مع الإشارة إلى مباريات تنافسية إضافية متدرجة (غامبل، 2006). وهذا يُظهر صعوبة تطبيق نماذج التخطيط الدوري في الرياضات الجماعية نظرًا لطبيعتها المتغيرة باستمرار، وهو ما يفسر قلة الدراسات التي تتناول تطبيق التخطيط الدوري في هذا المجال.

التخطيط التكتيكي الدوري

لسنوات عديدة، اتسم تدريب كرة القدم وتخطيطه (ولا يزال) بتفكير مجزأ، ربما يُعزى إليه نجاح هذا النهج في الرياضات الفردية. انصبّ التركيز في التخطيط والتطوير بشكل أساسي على الصفات البدنية كالقوة والسرعة والتحمل. [ 18 ] علاوة على ذلك، سواءً كان النموذج متموجًا، أو نموذجًا خطيًا عكسيًا، أو إطارًا تقليديًا للتخطيط الدوري، فإن أحد الافتراضات الأساسية هو أنه من الأفضل تقسيم البرنامج إلى وحدات تدريبية متميزة بتسلسل هرمي، أي وحدة تدريبية لبناء التحمل قبل السرعة، والقوة قبل القدرة. ويُزعم أن هذا يستند إلى "علم التخطيط الدوري". مع ذلك، يجادل كيلي [ 19 ] بأن الدليل الذي بُني عليه هذا كله معيب، لأن الدراسات المستخدمة في بناء هذا الدليل اقتصرت على "مقارنة التدخلات التدريبية الخالية من أي تنوع بتلك التي تتضمن درجات متفاوتة من التنوع"، دون تقديم أي رؤية "حول أفضل السبل لجدولة هذا التنوع وتنظيمه" (كيلي، 2010، ص  4). لذا، ورغم الاتفاق العام على أن تنوع التدريب سمة تصميمية مهمة يجب دمجها في خطة التدريب، إلا أنه "لا يوجد دليل يُذكر" يُثبت أن تقسيم البرنامج إلى وحدات تدريبية متميزة، أو ضرورة وجود تسلسل هرمي لكيفية القيام بذلك، أمرٌ مفيدٌ بالفعل.

جادل العديد من المؤلفين، مثل غارغانتا ومايا وماركي [ 20 ] وأوليفيرا [ 21 ] وكاستيلو [ 22 ] وغايتيرو [ 23 ] ، حول ترابط العناصر الأربعة التي تُشكّل أداء كرة القدم: الفنية والتكتيكية والبدنية والذهنية. هذا التعقيد يجعل كرة القدم ظاهرة متعددة الأبعاد لا يمكن اختزالها ببساطة إلى مجموع أجزائها. هل الدفاع أهم من الهجوم أم العكس؟ لا يمكن الإجابة على هذا السؤال لأن كرة القدم تحتاج إلى فهمها ككل. وكما أوضح تاماريت [ 24 ] ، فإن كرة القدم لعبة تكتيكية حيث يُطلب من اللاعبين باستمرار اتخاذ قرارات استجابةً لمواقف محددة. لذا، يجب النظر إلى كرة القدم كلعبة تكتيكية تشمل الجوانب البدنية والفنية والذهنية اللازمة للأداء الإيجابي. هذا هو الأساس الذي بنى عليه فيكتور فرادي منهجية تدريبية تُعرف باسم التخطيط التكتيكي الدوري، والتي تُركز على تطوير البُعد التكتيكي. لذلك، يجب أن يكون لأي تطوير بدني أو فني أو ذهني هدف تكتيكي. بمعنى آخر، على الرغم من أن القدرة على الجري لمدة 90 دقيقة قد تبدو حيوية للعب اللعبة، إلا أن معرفة متى وأين وكيف تركض أهم بكثير.

مراجع

  1. روتبوتوم، ديفيد ج. (2000). "المراجع" . في: غاريت، ويليام إي.؛ كيركيندال، دونالد ت. (محرران). تقسيم التدريب إلى فترات . فيلادلفيا: ليبينكوت ويليامز وويلكنز. ص  499. ISBN 9780683034219تم الاطلاع عليه بتاريخ 20 أبريل 2013 .
  2. أتوميك 4 (12 نوفمبر 2022). "أساسيات التدريب الدوري في الرياضة" . فيتروف | التدريب القائم على السرعة . تم الاطلاع عليه بتاريخ 25 أغسطس 2023 .{{cite web}}: صيانة CS1: الأسماء الرقمية: قائمة المؤلفين ( رابط )
  3. بانيستر، إي دبليو؛ كالفيرت، تي دبليو؛ سافاج، إم في؛ باخ، تي. (1975). "نموذج نظامي للتدريب من أجل الأداء الرياضي". المجلة الأسترالية للطب الرياضي . 7 (3): 57-61 .
  4. ستون ، مايكل هـ.؛ هورنسبي، ويليام ج.؛ هاف، ج. غريغوري؛ فراي، أندرو س.؛ سواريز، ديلان ج.؛ ليو، جونشي؛ غونزاليس-رافي، خوسيه م.؛ بيرس، كايل س. (أغسطس 2021). " التخطيط الدوري والتخطيط الدوري الكتلي في الرياضة: التركيز على تدريب القوة والقدرة - سرد مثير للتفكير والتحدي" . مجلة أبحاث القوة والتكييف . 35 (8): 2351-2371 . doi : 10.1519/JSC.0000000000004050 . ISSN 1064-8011 . PMID 34132223. S2CID 235451191 .   
  5. ستون، مايكل هـ.؛ هورنسبي، ويليام ج.؛ هاف، ج. غريغوري؛ فراي، أندرو س.؛ سواريز، ديلان ج.؛ ليو، جونشي؛ غونزاليس-رافي، خوسيه م.؛ بيرس، كايل س. (19 أكتوبر 2022). "التخطيط الدوري والتخطيط الدوري الكتلي في الرياضة: التركيز على تدريب القوة والقدرة - سرد مثير للتفكير والتحدي" . مجلة أبحاث القوة والتكييف . 35 (8): 2351-2371 . doi : 10.1519/JSC.0000000000004050 . ISSN 1064-8011 . PMID 34132223. S2CID 235451191 .   
  6. ستون، مايكل هـ.؛ هورنسبي، ويليام ج.؛ هاف، ج. غريغوري؛ فراي، أندرو س.؛ سواريز، ديلان ج.؛ ليو، جونشي؛ غونزاليس-رافي، خوسيه م.؛ بيرس، كايل س. (26 أكتوبر 2022). "التخطيط الدوري والتخطيط الدوري الكتلي في الرياضة: التركيز على تدريب القوة والقدرة - سرد مثير للتفكير والتحدي" . مجلة أبحاث القوة والتكييف . 35 (8): 2351-2371 . doi : 10.1519/JSC.0000000000004050 . ISSN 1064-8011 . PMID 34132223. S2CID 235451191 .   
  7. "إعادة النظر في التخطيط الدوري - الجزء الثاني" . التدريب الوظيفي للمسار . تم الاطلاع عليه في 2 نوفمبر 2022 .
  8. هانسكر، آدم. "رائد القوة آل ميلر يكشف أسرار "النظام" في كتاب جديد" . تم الاطلاع عليه بتاريخ 29 مارس 2024 .
  9. بيتين، أليسون (11 أبريل 2017). "الدورات الكبرى، والدورات المتوسطة، والدورات الصغرى: فهم دورات التخطيط الدوري الثلاث" . TrainingPeaks . تم الاطلاع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2022 .
  10. 1 2 "التنظيم الدوري في رياضة المبارزة" . تم الاطلاع عليه بتاريخ 23 يناير 2015 .
  11. لاكي، سوزان (10 مارس 2022). "كيفية استخدام التخطيط الدوري في خطة تدريبك على الترياتلون" . مجلة الترياتلون . تم الاطلاع عليه في 30 يناير 2023 .
  12. بيتين، أليسون (11 أبريل 2017). "الدورات الكبرى، والدورات المتوسطة، والدورات الصغرى: فهم دورات التخطيط الدوري الثلاث" . TrainingPeaks . تم الاطلاع عليه بتاريخ 27 أكتوبر 2022 .
  13. ويلسون، جيه إم؛ مارين، بي جيه؛ ريا، إم آر؛ ويلسون، إس إم؛ لونيك، جيه بي؛ أندرسون، جيه سي (2012). "التدريب المتزامن: تحليل تلوي لدراسة تداخل تمارين الأيروبيك وتمارين المقاومة". مجلة أبحاث القوة والتكييف . 26 (8): 2293-2307 . doi : 10.1519/JSC.0b013e31823a3e2d . PMID 22002517 . 
  14. بيتين، أليسون (11 أبريل 2017). "الدورات الكبرى، والدورات المتوسطة، والدورات الصغرى: فهم دورات التخطيط الدوري الثلاث" . TrainingPeaks . تم الاطلاع عليه بتاريخ 14 سبتمبر 2022 .
  15. أكاديمية الرياضة الأمريكية (5 أغسطس 2016). "أدوات وفوائد التخطيط الدوري: وضع خطة تدريب سنوية وتعزيز تحسينات الأداء لدى الرياضيين" . مجلة الرياضة . تم الاطلاع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2022 .
  16. "ربط فترات التدريب بمرحلة انتقالية" . هيومان كينيتكس كندا . تم الاطلاع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2022 .
  17. كيلي، جون (2018). " نظرية التأريخ الدوري: مواجهة حقيقة غير مريحة" . الطب الرياضي . 48 (4): 753-764 . doi : 10.1007/s40279-017-0823-y . PMC 5856877. PMID 29189930 .  
  18. كارفالال، سي. (2014). "كرة القدم: تطوير المعرفة"، برايم بوكس
  19. كيلي، ج. (2010). "التخطيط الدوري، والتخطيط، والتنبؤ: ولماذا لم يعد المستقبل كما كان من قبل!"، UKA، 1-14.
  20. ^ جارجانتا، جيه، مايا، جيه وماركيز، أ. (1996). "البحث عن عوامل أداء كرة القدم"، مجلة باوليستا دي التعليم الفيزيائي، ساو باولو، 10، (2)، 146-158.
  21. ^ أوليفيرا، جي جي (1991). 'خاصة، أو نقطة ما قبل كرة القدم. عامل ترطيب عالي الأداء. في أوليفيرا، ر. (2014) "الفترة التكتيكية: أسرار منهجية التدريب الأكثر فعالية لكرة القدم".
  22. ^ كاستيلو، ج. (2000). "الفورماساو مستمر." يا مدرب كرة القدم. تمارين تدريب كرة القدم، المدرسة العليا للرياضة في ريو مايور. IPS.
  23. ^ جايتيرو، ب. (2006). 'a cienca oculta do sucesso! مورينيو عاش كل شيء. في تاماريت، X. (2014). "ما هي الفترة التكتيكية؟" بينيون كيرني المحدودة.
  24. تاماريت، إكس. (2014). "ما هو التخطيط التكتيكي الدوري؟" بينيون كيرني المحدودة.