الإقامة المؤقتة في كندا
في كندا ، تنطبق الإقامة المؤقتة ( بالفرنسية : résidence temporaire ) على أولئك الذين ليسوا مواطنين كنديين ولكنهم موجودون بشكل قانوني في كندا لغرض مؤقت، بما في ذلك الطلاب الدوليين والعمال الأجانب والسياح .
بينما تُعدّ الإقامة الدائمة شرطًا أساسيًا للحصول على الجنسية الكندية ، فإن الإقامة المؤقتة لا ترتبط ارتباطًا وثيقًا بالجنسية، إذ لا يمكن الانتقال من الإقامة المؤقتة إلى الجنسية دون المرور أولًا ببرنامج آخر. وبالتحديد، فإن أنواع وثائق الإقامة المؤقتة بموجب IMM1442 هي كما يلي:
- تصريح دراسة مؤقت للطالب (يُعرف أيضًا باسم IMM1208)،
- عامل مؤقت - تصريح عمل (يُعرف أيضًا باسم IMM 1102)،
- زائر مؤقت - سجل الزائر (أيضًا IMM 1097)،
- حاملو تصاريح الإقامة المؤقتة الذين يحتاجون إلى هذا التصريح لتجاوز مشاكل عدم القبول
يحتاج بعض المواطنين الأجانب إلى تأشيرة إقامة مؤقتة ( بالفرنسية: Visa de résident temporaire ) لزيارة كندا.
يُخالف القانون الفيدرالي الكندي استقدام عمال أجانب مؤقتين في حال توفر عمال كنديين. وللسماح لصاحب العمل بتوظيف عامل أجنبي أو السماح له بالعمل في كندا، قد يحتاج إلى الحصول على تقييم لأثر سوق العمل (LMIA). ويُمنح هذا التقييم، أو خطاب التأكيد، الإذن لصاحب العمل الذي يُثبت حاجته إلى عامل أجنبي لشغل الوظيفة لعدم توفر عامل كندي، وأن هذا التوظيف لن يُؤثر سلبًا على سوق العمل الكندي. [ 1 ] [ 2 ]
برنامج العمال الأجانب المؤقتين
برنامج العمال الأجانب المؤقتين ( بالفرنسية : Programme des travailleurs étrangers temporaires ، TFWP ) هو برنامج حكومي كندي يسمح لأصحاب العمل في كندا بتوظيف مواطنين أجانب . [ 3 ] يُطلق على العمال الذين يتم استقدامهم بموجب هذا البرنامج اسم العمال الأجانب المؤقتين ( TFWs )، ويُسمح لهم بالعمل في وظائف لا يشغلها كنديون. كان الهدف من البرنامج معالجة نقص المهارات وتعزيز النمو الاقتصادي. في البداية، استهدف البرنامج الممرضين وعمال المزارع، ولكنه اليوم يمنح العمال ذوي المهارات العالية والمنخفضة فرصة العمل في كندا. [ 4 ] [ 5 ] على عكس المتقدمين للحصول على الإقامة الدائمة، لا يفرض برنامج العمال الأجانب المؤقتين الكندي (TFWP) حدًا أقصى على عدد المتقدمين المقبولين؛ بل يتم تحديد الأعداد بشكل أساسي بناءً على طلب أصحاب العمل.
بين عامي 1993 و2013، تضاعف إجمالي عدد العمال الأجانب المؤقتين إلى أكثر من 338,189 عاملاً؛ [ 6 ] [ 7 ] وبين عامي 2006 و2014 فقط، تم استقدام أكثر من 500,000 عامل إلى كندا بموجب هذا البرنامج. [ 8 ] عندما بدأ برنامج العمال الأجانب المؤقتين في عام 1973، كان معظم الأفراد المستقدمين من ذوي المهارات العالية ، مثل الأخصائيين الطبيين . [ 6 ] ولكن في عام 2002، أُضيفت فئة "العمال ذوي المهارات المنخفضة"، والتي تُشكل الآن غالبية القوى العاملة الأجنبية المؤقتة. [ 6 ] [ 9 ] في عام 2006، تم توسيع البرنامج، مع إدخال مسار سريع لبعض المواقع. [ 6 ] وتمت مراجعته مرة أخرى في عام 2013، حيث تم رفع الأجور، وفرض رسوم على أصحاب العمل، وإلغاء الطلبات المعجلة. [ 10 ]
بين عامي 2002 و2011، تضاعف عدد العمال الأجانب المؤقتين المقيمين في كندا ثلاث مرات، من حوالي 101,000 إلى 300,000 عامل. [ 11 ] ولأول مرة في عام 2007، تجاوزت الهجرة المؤقتة الهجرة الدائمة، حيث سُجلت أعلى زيادة في عدد العمال الأجانب المؤقتين الوافدين إلى البلاد، وكان أكبر هذه الزيادة في فئة العمال ذوي المهارات المتدنية في الزراعة، والرعاية، والخدمات والتجزئة، والأعمال المكتبية، والتصنيع، والبناء. [ 12 ] [ 13 ] كما شهدت الفترة من 2002 إلى 2008 زيادة بنسبة 73% في عدد الوافدين والعائدين إلى البلاد.
تأثر توسيع برنامج العمال الأجانب المؤقتين ليشمل العمال في المهن ذات المهارات المتدنية بزيادة عامة في طلب أصحاب العمل على هذه العمالة، لا سيما في قطاعات النفط والغاز والبناء. في عام ٢٠٠٢، أُطلق المشروع التجريبي لتوظيف العمال الأجانب في المهن التي تتطلب مستويات أقل من التدريب الرسمي. وقد تطور المشروع منذ ذلك الحين ليُلبي احتياجات أصحاب العمل بشكل أفضل، على سبيل المثال من خلال زيادة مدة تصريح العمل من ١٢ إلى ٢٤ شهرًا. إلا أن هذا لا ينطبق على أولئك الذين يدخلون من خلال برنامجين متخصصين في مهن محددة: برنامج مقدمي الرعاية المقيمين (LCP) أو برنامج العمال الزراعيين الموسميين (SAWP).
في عام 2018، ارتفع عدد العمال المسموح لهم بالعمل بنسبة 36%، وصدر أكثر من 17,600 تصريح. [ 14 ] وخلال جائحة كوفيد-19 ، سعت الحكومة الكندية، بالتعاون مع برنامج العمال الأجانب المؤقتين، إلى تعزيز حماية العمال الأجانب من خلال تشريعات حمائية. [ 15 ] [ 16 ]
برنامج العمال الزراعيين الموسميين
بدأ تطبيق هذا البرنامج عام 1966، ويستقبل سنوياً أكثر من 29,000 عامل زراعي من منطقة الكاريبي والمكسيك في كندا. ويُعدّ البرنامج اتفاقية بين الدول المُرسِلة والحكومة الكندية لتوفير عمالة زراعية موسمية خلال فترات ذروة الإنتاج الكندي. وتُعدّ قطاعات الفاكهة والخضراوات والبستنة من أكثر القطاعات التي تُعاني من نقص في العمالة. ويُمكن للعاملين في هذا البرنامج العمل لمدة أقصاها ثمانية أشهر في السنة. [ 17 ]
في عام 2009، كان نصف المهاجرين الزراعيين من المكسيك (حوالي 15800 شخص). ومن بين هؤلاء المهاجرين، كان 75% منهم قد عادوا إلى البرنامج لمدة 4 سنوات أو أكثر، بينما كان 57% منهم قد عادوا لمدة 6 سنوات أو أكثر. [ 11 ]
برنامج مقدمي الرعاية المقيمين
يستقبل برنامج مقدمي الرعاية المقيمين، الذي حلّ محلّ برنامج الهجرة الداخلية الأجنبية عام ١٩٩٢، ما بين ٢٥٠٠ و٣٥٠٠ مقدم رعاية سنوياً. [ ١٧ ] ووفقاً لوزارة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية ، فإن "مقدمي الرعاية المقيمين هم أفراد مؤهلون لتقديم الرعاية للأطفال أو كبار السن أو الأشخاص ذوي الإعاقة في منازل خاصة دون إشراف". [ ١٨ ]
يجب على المتقدمين للبرنامج استيفاء معايير معينة، من بينها: شهادة الثانوية العامة، معادلة للمعايير الكندية، وإتقان اللغة، بالإضافة إلى عقد مكتوب من صاحب العمل وموافقة وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية الكندية على أن نقص العمالة يستلزم التوظيف من الخارج. [ 11 ]
يُنظر إلى التوظيف في هذا البرنامج على أنه ذو طابع عنصري وجنساني، إذ أن 95.6% من مقدمي الرعاية المقيمين في كندا هن من النساء الفلبينيات . وعلى الرغم من ذلك، وعلى عكس برنامج العمالة الموسمية قصيرة الأجل (SAWP)، لا توجد اتفاقية عمل رسمية تنظم هذه التدفقات الهجرية. بل إن شبكة مجتمع فلبيني غير رسمية، بالإضافة إلى استراتيجية الحكومة الفلبينية لتصدير العمالة، تُسهّل وتُنظّم التدفقات الهجرية المستمرة بين البلدين. كما أنه على عكس أولئك الذين يدخلون من خلال برنامج العمالة الموسمية قصيرة الأجل، يمكن لمقدمي طلبات برنامج الرعاية المنزلية (LCP) التقدم بطلب للحصول على الإقامة الدائمة في نهاية عقدهم الذي يمتد لسنتين. [ 19 ]
الخبرة الدولية في كندا
يُتيح برنامج الخبرة الدولية في كندا ( IEC ) للشباب من دول مُحددة فرصة السفر والعمل في كندا لمدة أقصاها 24 شهرًا. ويتم اختيار المرشحين المهتمين عشوائيًا بناءً على الأماكن المتاحة لبلدهم الأصلي والفئة التي يستوفون شروطها. [ 20 ]
توجد ثلاث فئات ضمن اللجنة الكهروتقنية الدولية: [ 21 ]
- عطلة عمل،
- المهنيون الشباب، و
- برنامج التدريب التعاوني الدولي.
لكي يتمكن المرشح من المشاركة في برنامج الخبرة الدولية الكندية، يجب أن يكون لدى الدولة أو الإقليم الذي يحمل جنسيته اتفاقية مع كندا تسمح له بالتقدم بطلب للحصول على تصريح عمل ضمن البرنامج. [ 22 ]
بدلاً من ذلك، إذا لم يكونوا ينتمون إلى أي من هذه الدول أو الأقاليم، فيجب أن يكونوا قادرين على الاستفادة من منظمة معترف بها. تشمل المنظمات المعترف بها، لأغراض برنامج التبادل الدولي للخبرات (IEC): منظمة AIESEC ، ومنظمة GO International، والرابطة الدولية لتبادل الطلاب للخبرة التقنية (IAESTE)، ومنظمة التبادل الريفي الدولي (IRE)، وجامعة ميموريال في نيوفاوندلاند (MUN)، ومنظمة Stepwest، وبرنامج WAP للعطلات العملية، وجامعة كولومبيا البريطانية ، وجامعة نيو برونزويك . [ 23 ]
علاوة على ذلك، يجب على المرشح استيفاء شروط الأهلية الخاصة ببلده أو إقليم جنسيته، وكذلك شروط الأهلية الخاصة بمجموعة الهجرة المحددة التي يتقدم إليها. عادةً، تسمح الدول التي لديها اتفاقية مع كندا بشأن برنامج الخبرة الدولية الكندية (IEC) للمرشحين بالمشاركة في البرنامج مرة واحدة فقط. أما الدول الأخرى، فرغم أنها تسمح للمرشح بالتقدم مرتين، إلا أنها تشترط عليه التقدم في مجموعات هجرة مختلفة في كل مرة يتقدم فيها لبرنامج الخبرة الدولية الكندية.
لا يحق لحاملي وثائق سفر اللاجئين الصادرة عن دول تربطها اتفاقية تنقل الشباب مع كندا المشاركة في برنامج الخبرة الدولية الكندية. وبينما لا يُسمح باصطحاب المعالين ضمن برنامج الخبرة الدولية الكندية، يُمكنهم التقدم بطلبات لزيارة كندا أو الدراسة فيها أو العمل بها. وسيتم تقييم هذه الطلبات بشكل منفصل، وليس مع طلب مرشح برنامج الخبرة الدولية الكندية.
توظيف
بصرف النظر عن وضعهم المؤقت، يتمتع العمال الأجانب المؤقتون بنفس حقوق العمل التي يتمتع بها العمال الكنديون، ويمكنهم الاتصال برقم مجاني (1-800) للحصول على المساعدة. [ 24 ] ومع ذلك، ونظرًا لارتباط إقامة العامل الأجنبي المؤقت في كندا بصاحب العمل، فقد أفاد بعض العمال الأجانب المؤقتين بأنهم عوملوا بشكل أسوأ من زملائهم الكنديين. [ 25 ]
يشكل العمال الزراعيون الأجانب ما يقرب من 60٪ من إجمالي العمال القادمين إلى البلاد بموجب برنامج العمال الزراعيين الأجانب المؤقتين. [ 26 ]
النقد والنقاش
لطالما شكلت الانتقادات الموجهة للمقيمين المؤقتين في كندا قضيةً مثيرةً للجدل في الخطاب العام والسياسة الفيدرالية. في ظل وزارة الهجرة الكندية التاسعة والعشرين ، ازداد القلق العام بشأن مستويات الهجرة. وأظهر استطلاع رأي أجرته مؤسسة ليجيه أن حوالي 65% من الكنديين يعتقدون أن الحكومة الفيدرالية تسمح بدخول عدد كبير جدًا من المقيمين المؤقتين والمهاجرين المحتملين بموجب خطتها للهجرة. [ 27 ]
في يناير/كانون الثاني 2014، أعلن وزير العمل جيسون كيني عن جولة ثانية من الإصلاحات لبرنامج العمال الأجانب المؤقتين، مُشيرًا إلى استياء العمال. [ 8 ] وتلا ذلك مزيد من التدقيق في أبريل/نيسان 2014، عندما أفادت هيئة الإذاعة الكندية (CBC) عن استخدام ماكدونالدز كندا للعمالة الأجنبية المؤقتة . [ 28 ] وفي 24 أبريل/نيسان، أعلن كيني تعليق برنامج العمال الأجانب المؤقتين لقطاع خدمات الطعام. ثم أُعيد البرنامج لاحقًا مع بعض التعديلات. [ 29 ] وفي مايو/أيار 2014، أصبح برنامج العمال الأجانب المؤقتين موضوع نقاش في مجلس العموم بين الحكومة الكندية الثامنة والعشرين وحزب الديمقراطيين الجدد المعارض . واستجوب الحزب الحكومة بشأن مزاعم استخدام بعض أصحاب العمل للبرنامج لتوظيف عمال أجانب مؤقتين في مناطق يتلقى فيها العمال الكنديون المؤهلون إعانات التأمين على العمل. وسلط تقرير هيئة الإذاعة الكندية الضوء على مزاعم إساءة استخدام البرنامج. رداً على ذلك خلال جلسة الأسئلة، صرّح رئيس الوزراء ستيفن هاربر بأن الحكومة قد عالجت هذه المخاوف قبل عام 2013 من خلال إصلاحات شملت نظام التأمين على العمل وبرنامج العمال الأجانب المؤقتين. كما أكد أن الحزب الديمقراطي الجديد لم يدعم تلك الإصلاحات، وأن بعض أعضاء البرلمان المنتمين للحزب قد طلبوا عمالاً أجانب إضافيين لدوائرهم الانتخابية.
في أعقاب جائحة كوفيد-19 ، وسّعت الحكومة الفيدرالية برئاسة رئيس الوزراء جاستن ترودو والوزارة التاسعة والعشرين نطاق قبول العمال الأجانب المؤقتين، ورفعت أهدافها المتعلقة بالمقيمين الدائمين، معلنةً عن خطط لاستقبال ما يصل إلى 500 ألف مقيم دائم سنويًا بحلول عام 2025. وقد أثارت هذه القرارات تدقيقًا شعبيًا وسياسيًا واسع النطاق. وذكرت التقارير أن الخدمة العامة الكندية أعربت عن مخاوفها بشأن عدم كفاية المعروض من المساكن وقدرة البنية التحتية على استيعاب النمو السكاني المتزايد.
في عام 2021، بلغ عدد العمال الأجانب المؤقتين في كندا أكثر من 775 ألف عامل، ما يمثل حوالي 4% من القوى العاملة الوطنية. وقد عمل العديد منهم في وظائف ذات أجور منخفضة أو مكانة اجتماعية متدنية، بما في ذلك قطاعي الخدمات الغذائية والضيافة. ويرى عدد من الاقتصاديين أن العمال الأجانب المؤقتين والطلاب الدوليين أصبحوا يشكلون ركيزة أساسية في سوق العمل الكندي ذي الأجور المنخفضة. وذكر الخبير الاقتصادي مايك موفات من جامعة ويسترن أونتاريو أن نسبة متزايدة من العمالة في قطاعات مثل الوجبات السريعة تتكون من أفراد يعملون بموجب تصاريح دراسية أو غيرها من الأوضاع المؤقتة. [ 30 ]
خلال فترة توليه منصب رئيس الوزراء، سعى مارك كارني ووزارته الكندية الثلاثون إلى إدخال تغييرات على سياسة الهجرة الكندية بهدف خفض عدد المقيمين المؤقتين، بمن فيهم العمال الأجانب المؤقتون والطلاب الدوليون. وقد حافظت حكومة كارني على أهداف الهجرة القائمة وعززتها في خطة مستويات الهجرة للفترة 2025-2027 ، والتي تضمنت وضع حدود قصوى محددة لقبول المقيمين المؤقتين كجزء من الجهود المبذولة لمعالجة ضغوط السكن وغيرها من الضغوط على البنية التحتية في كندا. كما صرّح كارني علنًا بأن الحكومة تعتزم خفض نسبة المقيمين المؤقتين إلى أقل من 5% من سكان كندا بحلول عام 2027، وأن برنامج العمال الأجانب المؤقتين سيتبنى نهجًا أكثر تركيزًا مصممًا خصيصًا لتلبية احتياجات سوق العمل. [ 31 ] [ 32 ]
تحقيقات إعلامية
منذ عام 2013، بدأت هيئة الإذاعة الكندية (CBC) في تقديم تقارير حول القضايا المتعلقة بتوظيف العمال الأجانب المؤقتين من قبل الشركات التي
في 6 أبريل/نيسان 2013، أفادت شبكة سي بي سي نيوز أن موظفي تكنولوجيا المعلومات الكنديين في بنك رويال بنك أوف كندا (RBC) فقدوا وظائفهم لصالح عمال أجانب بدلاء، تم استقدامهم من الهند بواسطة شركة التعهيد iGATE . وقد قام موظفو البنك الحاليون بتدريب بدلاءهم قبل تسريحهم ، مما دفعهم إلى اللجوء لوسائل الإعلام. [ 33 ] [ 34 ] وردّ بنك رويال بنك على الجدل الدائر بإصدار بيان ينفي فيه الاتهامات ويقدم توضيحًا للوضع. [ 35 ] وبينما أفادت التقارير بفقدان 45 موظفًا لوظائفهم، أشار البنك مع ذلك إلى نيته توسيع نطاق هذه الممارسة في العام المقبل. [ 36 ]
بالإضافة إلى ذلك، وجدت هيئة الإذاعة الكندية (CBC) في عام 2013 أن 65% من الوظائف المستحدثة في ساسكاتشوان يشغلها عمال أجانب مؤقتون، [ 37 ] وأن أكثر من ألف صاحب عمل في نوفا سكوتيا طلبوا عمالاً أجانب. [ 38 ] كما أفادت CBC أن شركة صينية تمتلك منجماً في كولومبيا البريطانية كانت تحاول استقدام عمال من الصين . [ 39 ] ووفقاً لصحيفة هافينغتون بوست ، كان من بين متطلبات الوظيفة إتقان اللغة الصينية الماندرينية . [ 40 ]
في أكتوبر/تشرين الأول 2013، أفادت صحيفة "هافينغتون بوست" بأن اتحاد عمال ألبرتا صرّح بأن العمال الأجانب يحلون محل العمال الكنديين في فورت ماكموري . وذكر التقرير أن 270 عاملاً كندياً يعملون لدى شركة مقرها تورنتو سيتم استبدالهم بعمال أجانب يعملون لدى شركة إيطالية . [ 41 ] وفي 23 أكتوبر/تشرين الأول، أفادت قناة "غلوبال نيوز" بأن منظمة "مزارعو أمريكا الشمالية" في ساسكاتون تساعد المزارعين في توظيف عمال أجانب مؤقتين لمساعدتهم. وذكرت التقارير أن الاتحاد الكندي للزراعة قدّر حاجة كندا إلى 30 ألف عامل زراعي موسمي وطويل الأجل. وأقرت وزارة العمل الكندية بوجود نقص في العمالة الزراعية. [ 42 ]
في ديسمبر 2014، أفادت هيئة الإذاعة الكندية (CBC) أن شركة مايكروسوفت كندا حصلت على استثناء من الحكومة الفيدرالية يسمح لها باستقدام عدد غير محدد من العمال الأجانب المتدربين إلى مقاطعة كولومبيا البريطانية . وكان من المقرر توظيف هؤلاء العمال (معظمهم من مواطني الهند والصين ) دون إلزام مايكروسوفت بالبحث عن عمال كنديين لشغل هذه الوظائف. [ 43 ]
مشاكل برنامج مقدمي الرعاية المقيمين
لطالما شكل استغلال العمالة المهاجرة قضية محورية لدى منظمات العمل والمجتمع المدني. وقد أشار كثيرون إلى أن هيكلية برامج الهجرة المؤقتة في كندا، ولا سيما برنامج مقدمي الرعاية المقيمين، تُكرّس التفاوتات الاجتماعية والاقتصادية على المدى الطويل. وتفتقر المقاطعات إلى معايير توظيف واضحة فيما يتعلق بتوظيف ومراقبة العاملين في هذا البرنامج، مما يجعل العمال المهاجرين عرضة للاستغلال. وحاليًا، تشترط مقاطعة كولومبيا البريطانية وحدها تسجيل العمال لدى أصحاب العمل في سجل العمال المنزليين. أما وكالات التوظيف، فهي تخضع للتنظيم في مقاطعتين فقط، هما كولومبيا البريطانية وألبرتا، ويقتصر هذا التنظيم على متطلبات الترخيص التشغيلي. [ 44 ]
يُصعّب غياب التنظيم المنهجي الطعن في انتهاكات العقود. ينص القانون على أن تُحدد العقود إجمالي ساعات العمل، والإجازات، والأجور، والمزايا. مع ذلك، كشفت دراسة أجرتها منظمة PINAY في مونتريال بالتعاون مع كلية الخدمة الاجتماعية بجامعة ماكجيل ، أن 25% من مقدمي الرعاية المقيمين الذين شملتهم الدراسة (وعددهم 148)، لم يوقع أصحاب العمل أي عقد على الإطلاق، وأن 43% منهم ادعوا عدم حصولهم على أجر مقابل العمل الإضافي. [ 45 ]
من المشكلات الأخرى المتعلقة بالمهاجرين المؤقتين محدودية حرية تنقلهم ضمن بنود عقودهم. ما يميز برنامج العمالة المؤقتة (LCP) عن برنامج العمالة المؤقتة الأجنبية (TFWP) هو اشتراط حصول المتقدمين على حد أدنى من التعليم الثانوي، بالإضافة إلى التدريب على العمل المنزلي. وقد أظهرت الأبحاث أن العديد من المتقدمين عبر برنامج العمالة المؤقتة (LCP) يتمتعون بمؤهلات تفوق متطلباتهم، إذ يحملون شهادات ما بعد الثانوية، وتدريبًا كممارسين وممرضين مسجلين من بلدانهم الأصلية. [ 45 ] مع ذلك، ونظرًا لشرط الإقامة في مكان العمل وطول مدة عقد برنامج العمالة المؤقتة (LCP)، يحدث تراجع في المهارات، حيث لا يتم استغلال أو تطوير المؤهلات التعليمية والتدريبية التي كان يمتلكها المهاجرون قبل دخول البرنامج. ويؤدي هذا إلى تراجع فرصهم الوظيفية، إذ يصبح من الصعب عليهم العودة إلى سوق العمل بوظيفة تتطلب مهارات عالية بعد انتهاء العقد، وبعد الحصول على الإقامة الدائمة. [ 44 ]
إساءة معاملة العمال واتهامات بالعبودية الحديثة في كندا
في عام 2017، أجرت صحيفة تورنتو ستار تحقيقاً كشف عن عدد كبير من حالات السكن غير اللائق، وانعدام فرص الحصول على الرعاية الطبية، والعنف والإيذاء. [ 46 ] [ 47 ] [ 48 ]
في يوليو/تموز 2024، وصف تقريرٌ قدّمه المقرر الخاص المعني بأشكال الرق المعاصرة إلى مجلس حقوق الإنسان التابع للأمم المتحدة البرنامج بأنه "بيئة خصبة للرق المعاصر ". [ 49 ] ووجد التقرير العديد من حالات الاستعباد بسبب الديون ، وسرقة الأجور ، ونقص معدات الحماية الشخصية ، وسوء المعاملة ، والتحرش الجنسي . [ 49 ] [ 50 ] وأدلى وزير الهجرة واللاجئين والمواطنة، مارك ميلر، بتصريح لوكالة رويترز قال فيه إن البرنامج "بحاجة إلى إصلاح" وإن مسار الأجور المنخفضة بحاجة إلى مراجعة. [ 51 ]
انظر أيضاً
مراجع
- ↑ ماكينسلي، شون. "ما هو تقييم تأثير سوق العمل/تقييم سوق العمل ولماذا أحتاج إليه؟" . خدمات الهجرة والتأشيرات الكندية . تم الاطلاع عليه بتاريخ 17 مايو 2019 .
- ↑ ميسينا، نيكولا (15 يوليو 2019). "توظيف العمال الأجانب في كندا: كيفية توظيف عامل أجنبي في كندا" . خدمات الهجرة والتأشيرات الكندية . تم الاطلاع عليه بتاريخ 15 يوليو 2019 .
- ↑ "صحيفة حقائق: برنامج العمال الأجانب المؤقتين" . وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية الكندية . حكومة كندا. 9 أغسطس 2018. تم الاطلاع عليه بتاريخ 16 نوفمبر 2020 .
- ↑ "تصريح العمل المؤقت في كندا" . FWCanada . تم الاطلاع عليه في 2 أغسطس 2021 .
- ↑ "نظام الدخول السريع وبرنامج العمال الأجانب المؤقتين" . تم الاطلاع عليه بتاريخ 2 أغسطس 2021 .
- 1 2 3 4 "ارتفاع أعداد العمال الأجانب المؤقتين يثير تساؤلات من قبل جماعات العمل" . سي بي سي نيوز .
- ↑ «جيسون كيني يعلق قطاع خدمات الطعام من برنامج العمال الأجانب: تيم هاربر» . صحيفة ذا ستار . 24 أبريل 2014.
- 1 2 وينغروف، جوش (27 يناير 2014). "أوتاوا تُراجع قواعد العمال الأجانب مع شكوى أصحاب العمل من التأخير" . صحيفة ذا غلوب آند ميل .
- ↑ "إصلاح برنامج العمال الأجانب المؤقتين" . وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية الكندية . حكومة كندا. 21 يوليو/تموز 2014. مؤرشف من الأصل في 25 ديسمبر/كانون الأول 2014. تم الاطلاع عليه في 27 نوفمبر/تشرين الثاني 2014 .
- ↑ "برنامج العمال الأجانب يحصل على قواعد جديدة ورسوم أعلى" . سي بي سي نيوز .
- ١ ٢ ٣ "مائدة مستديرة حول الهجرة المؤقتة وسوق العمل الكندي" (ملف PDF) . أوتاوا، أونتاريو: معهد أبحاث السياسة العامة. ٣٠ أبريل ٢٠١٢. مؤرشف من الأصل (ملف PDF) في ١٤ مايو ٢٠١٣. تم الاطلاع عليه في ١٢ فبراير ٢٠١٣ .
- ↑ ناكاش، د. وكينوشيتا، ب. ج. (2010). "برنامج العمال الأجانب المؤقتين في كندا: هل تتغلب الاحتياجات الاقتصادية قصيرة الأجل على مخاوف حقوق الإنسان؟" . IRPP . تم الاطلاع عليه في 7 فبراير 2013 .
- ↑ تانوك، ستيوارت (2011). "نقاط التحيز: التمييز القائم على التعليم في نظام الهجرة الكندي". أنتيبود . 43 (4): 1330-1356 . Bibcode : 2011Antip..43.1330T . doi : 10.1111/j.1467-8330.2010.00864.x .
- ↑ "الجوانب الإيجابية والسلبية والقبيحة لنقص العمالة في كيبيك" . صحيفة مونتريال غازيت . تم الاطلاع عليه بتاريخ 5 أغسطس 2021 .
- ↑ «كندا تبدأ مشاورات لتحسين ظروف معيشة العمال الأجانب المؤقتين» . موقع ذا كاتل سايت . تم الاطلاع عليه بتاريخ 10 أغسطس 2021 .
- ↑ «الخسائر الفادحة لجائحة كوفيد-19 دفعت أوتاوا إلى اقتراح هذه التغييرات في كيفية إسكان العمال الزراعيين المهاجرين» . thestar.com . 5 نوفمبر 2020. تم الاطلاع عليه بتاريخ 10 أغسطس 2021 .
- 1 2 ريد، أوستينا ج . (2008). "تجربة كندا مع الهجرة المُدارة". المجلة الدولية . 63 (2): 469-484 . doi : 10.1177/002070200806300216 . S2CID 150466672. ProQuest 220855076 .
- ↑ "برنامج مقدمي الرعاية المقيمين" . 31 مارس 2007.
- ↑ خان، سباع أ. (2009). "من عمل الحب إلى العمل اللائق: حماية حقوق الإنسان لمقدمي الرعاية المهاجرين في كندا" . المجلة الكندية للقانون والمجتمع . 24 (1): 23-45 . doi : 10.1017/s0829320100009753 . S2CID 143172593. تاريخ الاسترجاع: 19 نوفمبر 2012 .
- ↑ كندا، الهجرة واللاجئون والمواطنة (2 نوفمبر 2015). "كن مرشحًا - برنامج الخبرة الدولية في كندا - Canada.ca" . www.canada.ca . تاريخ الاطلاع: 5 فبراير 2018 .
{{cite web}}: صيانة CS1: أسماء متعددة: قائمة المؤلفين ( رابط ) - ↑ "برنامج الخبرة الدولية في كندا (IEC) - دليل الأهلية والتقديم | جاست فور كندا" . جاست فور كندا . تم الاطلاع عليه في 5 فبراير 2018 .
- ↑ "التجربة الدولية في كندا: من يمكنه التقديم" . 12 ديسمبر 2014.
- ↑ "العمل والسفر في كندا باستخدام منظمة معترف بها" . 5 أغسطس 2021.
- ↑ "حماية العمال الأجانب المؤقتين | ESDC" . مؤرشف من الأصل في 25 ديسمبر 2014. تم الاطلاع عليه في 27 نوفمبر 2014 .
- ↑ "يصف العمال الأجانب في ماكدونالدز ذلك بأنه 'عبودية'"" ذا ناشيونال " . سي بي سي نيوز. مؤرشف من الأصل في 24 ديسمبر 2014. تم الاطلاع عليه في 27 نوفمبر 2014 .
- ↑ سينغر، كولين (30 يوليو/تموز 2021). "العمال الأجانب المؤقتون في كندا يحصلون على مزيد من الحماية بعد ورود تقارير عن انتهاكات" . أخبار الهجرة الكندية . تم الاطلاع عليه في 5 أغسطس/آب 2021 .
- ↑ بريسر، جوناه (29 أغسطس 2024). "نوايا التصويت الفيدرالية: أغسطس 2024" . ليجيه . تم الاطلاع عليه في 19 نوفمبر 2024 .
- ↑ " ممارسات ماكدونالدز المتعلقة بالعمال الأجانب تواجه تحقيقاً متزايداً ." سي بي سي نيوز . 14 أبريل 2014. تم الاطلاع عليه بتاريخ 14-04-2014.
- ↑ "الشركات ستتضرر من الحظر المؤقت على المطاعم التي يعمل بها العمال الأجانب: الصناعة | أخبار سي تي في" . 25 أبريل 2014.
- ↑ "كيف أصبحت كندا مركزًا للعمالة الأجنبية منخفضة الأجر" . صحيفة ذا غلوب آند ميل . 8 نوفمبر 2022. تم الاطلاع عليه بتاريخ 27 مايو 2024 .
- ↑ وزارة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (5 نوفمبر/تشرين الثاني 2025). "الوفاء بالتزاماتنا السكانية وبناء مستقبلنا" . www.canada.ca . تاريخ الاطلاع: 27 ديسمبر/كانون الأول 2025 .
- ↑ "انخفاض عدد سكان كندا مع فرض قيود على الهجرة" . www.bbc.com . ١٧ ديسمبر ٢٠٢٥. تم الاطلاع عليه بتاريخ ٢٧ ديسمبر ٢٠٢٥ .
- ↑ «بنك RBC يستبدل الموظفين الكنديين بعمال أجانب» . أخبار CBC . كولومبيا البريطانية. 6 أبريل 2013. تم الاطلاع عليه في 9 أبريل 2013 .
- ↑ "عمال بنك RBC المؤقتون: أوتاوا قلقة بشأن هذه الخطوة" . فاينانشيال بوست. 7 أبريل 2013. تم الاطلاع عليه في 9 أبريل 2013 .
- ↑ "rbc.com - RBC - Media Newsroom" . RBC. 17 أكتوبر 2011. تم الاطلاع عليه في 9 أبريل 2013 .
- ↑ صوفي كوسينو (8 أبريل 2013). "أوتاوا تحقق في الاستعانة بمصادر خارجية للوظائف في بنك RBC" . صحيفة ذا غلوب آند ميل . تورنتو . تم الاطلاع عليه في 9 أبريل 2013 .
- ↑ « مؤتمر العمل يحذر من استغلال العمال الأجانب» . سي بي سي نيوز . 11 أبريل 2013. تم الاطلاع عليه بتاريخ 26 يوليو 2013.
- ↑ " 1029 صاحب عمل في نوفا سكوتيا يطلبون عمالاً أجانب ." سي بي سي نيوز . 10 أبريل 2013. تم الاطلاع عليه بتاريخ 26 يوليو 2013.
- ↑ " قضية عمال منجم في مقاطعة كولومبيا البريطانية الأجانب المؤقتين في المحكمة الفيدرالية - أعمال ." أخبار سي بي سي . 9 أبريل 2013. تم الاطلاع عليه بتاريخ 26 يوليو 2013.
- ↑ برنامج العمال الأجانب المؤقتين قد يشوه احتياجات سوق العمل: دراسة . Huffingtonpost.ca. تاريخ الاطلاع: 26 يوليو 2013.
- ↑ "العمال الأجانب المؤقتون في فورت ماكموري يمنعون العمالة الكندية: اتحاد عمال ألبرتا" . هافينغتون بوست . 10 أكتوبر 2013.
- ↑ "شركة في ساسكاتون تساعد المزارعين على توظيف عمال أجانب مؤقتين" . غلوبال نيوز . 23 أكتوبر 2013.
- ↑ «الحكومة الفيدرالية تسمح لشركة مايكروسوفت باستقدام متدربين من العمال الأجانب» . سي بي سي نيوز .
- 1 2 برات، جيرالدين (2003). "من مهاجرة إلى مقيمة: استقرار العاملات المنزليات في فانكوفر، كندا" (ملف PDF) . RIIM . 3 ( 18). مركز فانكوفر للتميز/مركز المرأة الفلبينية: 1-32 . تاريخ الاسترجاع: 7 فبراير 2013 .
- 1 2 بريكنر، راشيل ك. وستراهل، سي. (2010). "الحلقة المفقودة: النوع الاجتماعي، وسياسة الهجرة، وبرنامج مقدمي الرعاية المقيمين في كندا" . السياسة والمجتمع . 29 (4): 309-320 . doi : 10.1016/j.polsoc.2010.09.004 .
- ↑ "برامج العمال الأجانب المؤقتين في كندا | الموسوعة الكندية" . thecanadianencyclopedia.ca . تم الاطلاع عليه بتاريخ 19 أغسطس 2021 .
- ↑ "يُبقي مُجنّدو العمال المهاجرين عديمي الضمير في حالة "عبودية الديون"" . thestar.com . 8 أكتوبر 2017 . تم الاطلاع عليه بتاريخ 19 أغسطس 2021 .
- ↑ "لقد عمل بشكل قانوني في كندا لمدة 37 عامًا، لكن الحكومة تعتبره "مؤقتًا"." . thestar.com . 5 أكتوبر 2017 . تم الاطلاع عليه بتاريخ 19 أغسطس 2021 .
- 1 2 كاروسو-مورو، لوكا (13 أغسطس/آب 2024). "برنامج العمال الأجانب في كندا 'أرض خصبة للعبودية المعاصرة'، بحسب تقرير للأمم المتحدة" . سي تي في نيوز . تم الاطلاع عليه في 14 أغسطس/آب 2024 .
- ↑ أوبوكاتا، تومويا (22 يوليو/تموز 2024). زيارة إلى كندا: تقرير المقرر الخاص المعني بأشكال الرق المعاصرة، بما في ذلك أسبابه وعواقبه، تومويا أوبوكاتا (ملف PDF) (تقرير). مجلس حقوق الإنسان التابع للأمم المتحدة . تاريخ الاطلاع: 14 أغسطس/آب 2024 .
- ↑ بابيرني، آنا ميهلر (13 أغسطس/آب 2024). "وزيرة الهجرة الكندية تقول إن برنامج العمالة المؤقتة بحاجة إلى إصلاح" . رويترز . تم الاطلاع عليه بتاريخ 14 أغسطس/آب 2024 .
روابط خارجية
- قانون الهجرة الكندي
- الإقامة
